КЛАССИФИКАЦИЯ ФАКТОРОВ И СИСТЕМАТИЗАЦИЯ ФАКТОРОВ

Для правильности построения моделей, понимания сути показателей и их внутреннего строения в АХД применяется классификация показателей по самым различным признакам в зависимости от выбранной цели исследования.

Факторы можно классифицировать следующим образом:1. основные и второстепенные. Основные факторы оказывают решающее воздействие на уровень результативного показателя. Влияние второстепенных факторных показателей не является решающим;2. внутренние и внешние. Внутренние факторы зависят от деятельности организации. К ним можно отнести численность работников, объем производства, эффективность использования различных ресурсов и т.п. Внешние факторы по своей величине не поддаются существенному изменению со стороны хозяйствующего субъекта (уровень цен на ресурсы, налогообложение);3. объективные и субъективные. Объективные факторы не зависят от воли и желаний людей. К ним можно отнести, например, стихийные бедствия и другие форс-мажорные обстоятельства. Остальные факторы в определенной степени следует считать субъективными;4. постоянные и переменные. Постоянные факторные показатели оказывают влияние на изучаемое явление непрерывно на протяжении всего периода исследования. Переменные факторы воздействуют на уровень результативного показателя периодически или при возникновении определенных условий. К переменным факторам относится модернизация производства, освоение новых видов продукции;5. экстенсивные и интенсивные. Экстенсивные факторы связаны с количественным изменением результативного показателя. Интенсивные факторные показатели связаны с качественным изменением исследуемого явления. Например, рост выпуска продукции с точки зрения влияния трудовых причин может быть обусловлен влиянием двух основных факторов: увеличением численности работников, что является экстенсивным фактором, и более высоким уровнем выработки одного работающего, которая отражает интенсивность изменения.

Систематизация факторов — это графическое размещение изучаемых показателей с выявлением взаимосвязей и подчиненности. Систематизация факторов позволяет более глубоко изучить взаимосвязь между изучаемыми показателями, наглядно отразить ее на условном рисунке.

Существует два способа систематизации факторов:факторная система и блок-схема.

Факторная система используется в детерминированном факторном анализе и отражает взаимосвязь между факторами различных порядков и результативным показателем. В факторную систему включаются только измеримые факторы. На основании факторной системы можно составить модели зависимостей по каждому отдельному порядку в отдельности или объединяя их.

Блок-схема используется в стохастическом факторном анализе и позволяет установить наличие, направление и форму связи не только между факторами и результативным показателем, но и между самими факторами.