Студопедия КАТЕГОРИИ: АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция |
ТЕМА 11. ПРОДУКТИВНІСТЬ І ЕФЕКТИВНІСТЬ ПРАЦІ
1.За сферою виникнення і дії фактори підвищення продуктивності праці поділяються на: в) регіональні 2.За місцем виявлення і використання резерви поділяються на: а) внутрішньовиробничі; 3.Трудомісткість вимірюється в:г а) нормо днях; 4.Резерви зростання продуктивності праці за змістом поділяються на: б) матеріально-технічні; 5.За часом використання резерви поділяються на: в) перспективні;
6. Показники результативності трудової діяльності,як вид і обсяг результату, його наукова або художня цінність, актуальність, своєчасність, зручність, уважність, а також обсяг діяльності в грошовому виразі і затрати праці на одиницю обсягу діяльності виступають у сфері: а) матеріального виробництва; б) нематеріального виробництва; в) немає правильної відповіді. 7. Першим етапом в оцінці ефективності праці є: а) визначення показників; б) аналіз результатів; в) висновки. 8. На результативність трудової діяльності людей і, зрештою, на економічне зростання впливають: а) фактори виробництва; б) технологія; в) обидві відповіді правильні. 9. Функцією кількості праці та капіталу при існуючій виробничій технології є: а) обсяг продукції; б) ефективність; в) продуктивність. 10. Зростання обсягу виробництва за рахунок збільшення кількості виробничих ресурсів в називають: а)трудовою апатiею б) мінімізацією витрат; в) ефектом масштабу. 11. властивості, що впливають на трудовий процес та його результати-це: а) стать, вік, стан здоров’я, знання, уміння, досвід, винахідливість, свідомість, сумлінність, дисциплінованість і організованість, інтереси, потреби; б) стан здоров’я та досвід; в) інтереси та потреби. 12. На рівень людських фізичних, інтелектуальних і моральних сил, ставлення людей до праці впливає: а) стан середовища; б) оплата праці; в) колектив. 13. Сукупність пов'язаних і зумовлених один одним елементів, що ха-рактеризують у єдності економічне життя суспільства являють собою: а) продуктивні сили; б) економічну систему; в) предмети праці. 14. Найбільш відомими національними моделями є: а) американська, японська, шведська, німецька; б) американська та російська; в) німецька, китайська, японська. 15. Економічні ресурси прийнято поділяти на такі групи; а) трудовий потенціал,компоненти природних ресурсів,компоненти засобів виробництва; б) людський капітал, земля та сировина, фізичний капітал; в) обидві відповіді правильні. 16. Продуктивність ресурсів визначається за формулою: а) P= O / I . б) P= I / O в) P= O / S 17. Трудомісткість розраховується за формулою; а) ТМ=Т*V; б) ТМ=Т/V в) ТМ=K/L 18. Рушійною силою в трудовій діяльності є: а) заохочення; б) заробітна плата; в) інтерес до досягнення визначеного результату. 19. За сферою виникнення і дії фактори підвищення продуктивності праці поділяються на: а) внутрівиробничі; б) галузеві і міжгалузеві; в) регіональні; г) загальнодержавні; д) усі відповіді правильні. 20. Фактори підвищення продуктивності праці, характерні для певного регіону називають: а) регіональними; б) місцевими; в) галузевими.
ТЕМА 12. ПОЛІТИКА ДОХОДІВ І ОПЛАТА ПРАЦІ 1. Основною метою соціальної політики на сучасному етапі соціально-економічного розвитку України є: а) запобігання зниженню рівня життя населення і подальше його підвищення в міру зале жності від стабілізації економіки; 2. Реалізація основної мети соціальної політики може досягатися лише за таких умов г) всі відповіді правильні. 3. Систему кількісних і якісних показників рівня життя складають: г) всі відповіді правильні. 4. Частина національного доходу, використовувана населенням для задоволення своїх матеріальних і культурних потреб: а) реальні доходи (без урахування послуг); 5. Частина валового національного продукту, використовувана населенням на споживання і нагромадження матеріальних благ і послуг: б) реальні доходи (з урахуванням послуг); 6. Інформаційною базою для аналізу диференціації населення за рівнем доходів служать дані: а) балансів грошових доходів і витрат населення, статистики праці і заробітної плати; 7. Сума грошових надходжень у вигляді заробітної плати, пенсій, стипендій, допомог, підприємницького доходу, відсотків, дивідендів та інших доходів від власності, засобів, від продажу продукції особистого підсобного господарства: г) грошовий доход родини. 8. Розташовувані доходи – це: а) максимальна сума засобів, які родина може витратити на кінцеве споживання товарів і послуг без використання заощаджень та інших джерел; 9. У ринковій економіці основними джерелами особистих доходів є: г) всі відповіді правильні. 10. Державна статистика України в основному фіксує інформацію про три основні джерела особистих доходів: а) заробітна плата, соціальні трансфери, доходи від підприємницької діяльності і від власності;
11. Із яким принципом організації пов’язана стимулююча функція за-робітної плати: а) врахування впливу ринку праці; б) підвищення реальної заробітної плати в міру зростання ефективності виробництва і праці; в) простота, логічність і доступність форм і систем оплати праці; г) державне регулювання оплати праці. 12. Ціною робочої сили є: а) ціна праці; б) вартість вироблених благ і послуг; в) заробітна плата; г) Ціна відтворення здатності до праці. 13. Платоспроможний попит формується під впливом таких основних факторів: а) мінімальна заробітна плата; б) потреби суспільства; в) доходи суспільства; г) всі відповіді правильні. 14. Регулювання заробітної плати в приватному секторі здійснюється головним чином на основі: а) соціального партнерства; б) втручання державних органів влади; в) податкової політики; г) індексації доходів чи компенсації їхнього падання при зростанні цін. 15. Гранична продуктивність працівника залежить від: а) попиту на ринку праці; б) пропозиції на ринку праці; в) погодинної оплати праці; г) уніфікації трудового законодавства. 16. Заходи для соціального захисту осіб, що втратили роботу; покли-кані забезпечувати мінімально необхідні умови до існування, зводяться до: а) 50%-вої знижки в оплаті проїзду на міжміському автомобільному транспорті; б) 50%-вої знижки в оплаті займаної загальної площі житлових приміщень у межах соціальної норми; в) виплати допомоги по безробіттю не нижче 100% мінімальної заробітної плати; г) всі відповіді правильні. 17. Витрати домашніх господарств включають: а) витрати на споживання; б) витрати, не пов’язані зі споживанням; в) оплату послуг; г) всі відповіді правильні. 18. Згідно зі світовим досвідом, оплата праці цілком відображає її про-дуктивність у: а)керівників корпорацій б) усіх робітників, окрім керівництва; в) усіх співробітників; г) всі відповіді неправильні. 19. У розвинутих країнах послуги фірми не включають повну чи часткову оплату витрат за статтями: а) членство в клубах; б) ощадні фонди; в) харчування під час роботи; г) всі відповіді неправильні. 20. Вплив роботи на організм людини: а) норма праці: б) навантаження; в) норма виробітку;
|
||
Последнее изменение этой страницы: 2018-04-12; просмотров: 262. stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда... |