Расчет пятифакторного индекса Альтмана

По оценочной шкале Альтмана, если Z > 2,99, вероятность наступления банкротства в течение 2-х лет – очень низкая.

                    Таблица 9

Финансовые итоги 2016 года

В течение последних лет Общество активно развивается и планирует удерживать заданные темпы роста в среднесрочной перспективе. В связи с этим на выплату дивидендов по обыкновенным акциям направляется 4809,0 тыс.руб.,  на выплату дивидендов по привилегированным акциям направляется  212,0 тыс.руб., а весь остаток чистой прибыли направляется на развитие компании в размере 115 867 тыс. руб.

 Операции по приобретению и реализации ценных бумаг в 2016 году не проводились.

Отчет по кадровой работе

По количественному и качественному составу на 01 января 2017 года всего работающих – 591 человек, в том числе  131 продавец-кассир и 25 специалистов по организации торговли.

В возрасте до 30 лет всего работает  126  человек, что составляет более 21% от общей численности, из них 51 продавец-кассир. 

С высшим образованием — всего 107 человек (более 18% от общей численности), в том числе 12 продавцы-кассиры.

Имеют среднее специальное образование 81 человек (более 13,7% от общей численности), из них 24 продавцы-кассиры.

В высших и средне-специальных учебных заведениях учится 21 человек, в том числе 5 продавцы-кассиры.

В 2016 году принято на работу 78 человек, из них 25 – в возрасте до 30 лет (более 32 % от общей численности принятых); в том числе 31 продавец-кассир – из них 12 человек в возрасте до 30 лет (более 38,7 % от общей численности принятых продавцов-кассиров). С высшим образованием – 16 человека, со средним профессиональным образованием 13 человек, начальным профессиональным образованием 4 человека.

Уволено 79 человек, в том числе в возрасте до 30 лет – 20 человек (около 25% от общей численности, с высшим образованием 10 человек, со средним профессиональным – 7 человек); продавцов-кассиров 34 человека (43 % от общей численности, до 30лет – 11 человек, с высшим образованием -6 , со средним профессиональным – 7 человек, с начальным профессиональным – 2 человека).

Текучесть кадров в 2016 году составила 13,7% (в том числе продавцов-кассиров около 25,9 %). Выдвинуто на руководящие и материально-ответственные должности 15 человек, в том числе 3 человека в возрасте до 30 лет, с высшим образованием -7 человек , со средним профессиональным – 3 человека.

Отчет по организации розничной торговли

Основными задачами, поставленными перед ООРТ в 2016 году, были:

сокращение издержек на предпродажную подготовку,

оформление разрешительной документации,

контроль универсамов за соблюдением стандартов работы,

повышение эффективности производства сети,

благотворительная деятельность.

· Сокращение издержек на предпродажную подготовку

· В 2016 году при контроле заказов и расходов удалось израсходовать на 11% денежных средств меньше, чем в 2015 году.

· Оформление разрешительной документации

Получены ветеринарные удостоверения на 13 действующих универсамов сети ОАО «Центрторг».

· Контроль универсамов за соблюдением стандартов работы

· С этой целью постоянно работает контрольная комиссия в обязанности, которой входит осуществление постоянных проверок универсамов и анализ факторов выявленных нарушений.

По итогам проверок контрольной комиссии за отчетный год установлено 98 нарушений правил торговли и неудовлетворительного обслуживания, из них:

Таблица 10

В течение всего года для развития продаж и повышения лояльности конечного потребителя проводились следующие мероприятия маркетингового характера:

· обеспечение сети рекламными плакатами и шелфтокерами,

· организация дегустаций и промо-акций,

· проводилось размещение баннеров поставщиков на фасадах универсамов,

· размещались дополнительные выкладки с акционными продуктами.

В 2016 году совместно с коммерческим отделом для увеличения продаж и выполнения плана товарооборота структурных подразделений было проведено 26 основной акции и 26 акции «Товар недели».

Повышение эффективности производства  сети:

· в 2016 году разработаны  и внедрены 8 наименований новой выпечки собственного производства: : пирог Мини Феретти, пирог с вишней, пирог с яблоком, сочник творожный с вишней, рулет фруктовый и со сгущенкой, печенье с изюмом и кокосовое.

· Благотворительная деятельность компании:

· в 2016 году 2 ребенка благодаря собранным денежным средствам прошли курс лечения в медицинских учреждениях: Дима Колпаков и Кира Пулинская.