Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Лекція 1. Правове регулювання організації нормування і оплати праці (2 год.)




1. Поняття, структура заробітної плати та методи її регулювання.

2. Нормування праці.

3. Тарифна система оплати праці та її елементи.

Лекція 2. Правове регулювання організації нормування і оплати праці (2 год.)

1. Поняття системи оплати праці та її види.

2. Оплата праці при відхиленнях від нормальних умов роботи.

Лекція 3. Правове регулювання організації нормування і оплати праці (2 год.)

1. Порядок обчислення заробітної плати. Обмеження розміру відрахувань із заробітної плати.

2. Порядок та строки виплати заробітної плати.

3. Відповідальність за порушення законодавства про оплату працю.

Практичне заняття 1. Тема: Правове регулювання організації нормування і оплати праці (2 год.).

Робочий зошит для підготовки до практичних занять з трудового права: частина 3.

Завдання для самостійної роботи (6 год.).

1. Підготувати форму (зразок)[25]:

а)положення про поточне преміювання;

б)розділ колективного договору “Оплата праці”;

в)положення про виплату винагороди за підсумками річної роботи.

2. Провести порівняльний аналізнорм КЗпП та проекту Трудового Кодексу України що регулюють питання оплати праці.

3. Підготувати аналітичну довідкупро відповідність законодавства України про працю Конвенціям і Рекомендаціям МОП та іншим міжнародним документам з питань правового регулювання оплати праці, зокрема Конвенції МОП № 95 “Про захист заробітної плати” (ратифіковано 04.08.1961р.); Конвенції МОП № 173 “Про захист вимог працівників у випадку неплатоспроможності роботодавця” (ратифіковано із заявою Законом № 2996–IV від 19.10.2005р.); Конвенції МОП № 131 “Про встановлення мінімальної заробітної плати з особливим урахуванням країн, що розвиваються” (ратифіковано Законом № 2997–IV від 19.10.2005р.).

3. Здійснити аналіз прецеденту:

а)рішення Світловодського міськрайонного суду № 1299716 від 09.01.2008 (номер справи 2–255/2008)[26];

б) рішення Городнянського районного суду № 1320980 від 10.01.2008 (номер справи 2–20/2008) [27];

в)ухвала Колегії суддів Судової палати у цивільних справах Верховного Суду України від 01.03.2006р.[28];

г)ухвала Судової палати з цивільних справ Верховного Суду України від 02.02.2005р.[29];

д) ухвала Судової палати з цивільних справ Верховного Суду України від 27.01.2005р.[30];

є) ухвала Судової палати з цивільних справ Верховного Суду України від 26.08.2004р.[31]

Рекомендована література:

Основна література:

Джерела: 1-21, 278-280.

Додаткова література:

Джерела: 84, 95, 150, 233.

Нормативні акти:

1. Конституція України // Відомості Верховної Ради України. – 1996. – № 30. – Ст. 141.

2. Глава VІ, VІІ та інші статті Кодексу законів про працю України від 10.12.1972р. із змінами та доповненнями.

3. Кодекс України про адміністративні правопорушення: Офіц.видання. – К.: Видавничий Дім «Ін Юре», 2002.

4. Кримінальний кодекс України від 05.04.01 // Відомості Верховної Ради України. – 2001. – № 25-26. – Ст.131.

5. Про оплату праці: Закон України від 25.03.95 // Відомості Верховної Ради України. – 1995. – № 17. – Ст. 121.

6. Про відпустки: Закон України від 15.11.96 // Відомості Верховної Ради України. – 1997. – № 2. – Ст. 4.

7. Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати. Закон України від 19 жовтня 2000р. // Відомості Верховної Ради України.-2000.- № 49.- Ст.422.

8. Про внесення змін до Закону України “Про індексацію грошових доходів населення”. Закон України від 6 лютого 2003р. // Відомості Верховної Ради України. – 2003. - №4

9. Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери. Постанова Кабінету Міністрів України від 30 серпня 2002р. № 1298.

10. Про перелік товарів, не дозволених для виплати заробітної плати натурою. Постанова Кабінету Міністрів України від 3 квітня 1993р. № 244 // ЗП України. - 1993.- № 9.-Ст.183.

11. Порядок обчислення середньої заробітної плати. Затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995р. № 100 //ЗП України. - 1995.- № 4.- Ст. 212.

12. Порядок проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати. Затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 21 лютого 2001р. № 159 // Офіційний вісник України. - 2001. - №8 . - Ст.322.

13. Положення про порядок виплати надбавки за стаж роботи у науковій сфері. Затверджене постановою Кабінету Міністрів України від 22 червня 1999р.. № 1110 //Офіційний вісник України. - 1999.- № 25.- Ст.137

14. Рекомендації щодо нормування праці в галузях народного господарства: Затверджені постановою Міністерства праці України від 19 травня 1995р. №2 //Бюлетень законодавства і юридичної практики України. - 1997.- №11-12.- С.411-419.

Судова практика:

1. Про практику розгляду судами трудових спорів: Постанова Пленуму Верховного Суду України від 06.11.92 № 9 // Збірник поточного законодавства і нормативних актів, арбітражної і судової практики. - 1998. - №38.

2. Про практику застосування судами законодавства про оплату праці: Постанова Пленуму Верховного Суду України від 24.12.1999р. № 13 // Праця і зарплата. – 2000. - № 13. – Квітень.

3. Практика розгляду судами справ про оплату праці та деякі питання, що виникли при застосуванні нових положень трудового законодавства // Вісн. Верховного Суду України. – 1998. – № 4. – Додаток до журн. – С.36.

 

Тема 17.ГАРАНТІЇ ТА КОМПЕНСАЦІЇ (4 год.).

Лекція 1. Гарантії та компенсації (2 год.)

1. Поняття гарантійних і компенсаційних виплат.

2. Види гарантійних виплат.

3. Виплати при службових відрядженнях.

4. Виплати при переїзді на роботу в іншу місцевість.

5. Інші види гарантійних і компенсаційних виплат.

Завдання для самостійної роботи (4 год.).

1. Підготувати аналітичну довідку за однією із тем:

1. Гарантійні виплати за час щорічних відпусток;

2. Гарантійні виплати за час проходження обов’язкових медичних оглядів;

3. Гарантійні виплати за час виконання донорських функцій;

4. Гарантійні виплати за час перерв, що включаються до робочого часу;

5. Гарантійні виплати за час участі у виборчих компаніях;

6. Гарантійні виплати за час виконання депутатських обов’язків;

7. Гарантійні виплати за час виконання військових обов’язків;

8. Гарантійні виплати членам добровільних пожежних дружин;

9. Гарантійні виплати за час виконання працівниками процесуальних функцій у судах та правоохоронних органах

10. Виплати у зв’язку з професійною підготовкою та підвищенням кваліфікації.

11. Гарантійні виплати у зв’язку з зупиненням роботи, зміною та припиненням трудового договору.

12. Виплати у зв’язку з використанням особистого автотранспорту для виконання трудових обов’язків.

2. Провести порівняльний аналізнорм КЗпП та проекту Трудового Кодексу України які регулюють питання гарантій і компенсацій.

Рекомендована література:

Основна література:

Джерела: 1-21, 278-280.

Додаткова література:

Джерела: 37, 48, 118, 205.

Нормативні акти:

1. Конституція України // Відомості Верховної Ради України. – 1996. – № 30. – Ст. 141.

2. Глава VІ, VІІ та інші статті Кодексу законів про працю України від 10.12.1972р. із змінами та доповненнями.

3. Про відпустки: Закон України від 15.11.96 // Відомості Верховної Ради України. – 1997. – № 2. – Ст. 4.

4. Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати. Закон України від 19 жовтня 2000р. // Відомості Верховної Ради України.-2000.- № 49.- Ст.422.

5. Про донорство крові та її компонентів. Закон України від 23 червня 1995р. //Відомості Верховної Ради України.- 1995.- №23 .- Ст.183.

6. Про норми відшкодування витрат на відрядження в межах України та за кордон. Постанова Кабінету Міністрів України від 23 квітня 1999р. № 663 // Офіційний вісник України. - 1999.- № 17.- ст.720.

7. Про гарантії і компенсації при переїзді на роботу в іншу місцевість. Постанова Кабінету Міністрів України від 2 березня 1998р. № 255 // Офіційний вісник України. - 1998.- № 9.- ст.351.

8. Про гарантії і компенсації для працівників, які направляються для підвищення кваліфікації, підготовки, перепідготовки, навчання інших професій з відривом від виробництва. Постанова Кабінету Міністрів України від 28 червня 1997р. № 695// Офіційний вісник України. - 1997.- Число 28.- С.65.

9. Норми коштів на представницькі цілі, рекламу та виплату компенсації за використання особистих легкових автомобілів для службових поїздок та порядок їх витрачання. Затверджені наказом Міністерства фінансів України та Міністерства економіки України від 12 листопада 1993р. №88. //Людина і праця .- 1997.- № 12.

Судова практика:

1. Про практику розгляду судами трудових спорів: Постанова Пленуму Верховного Суду України від 06.11.92 № 9 // Збірник поточного законодавства і нормативних актів, арбітражної і судової практики. - 1998. - №38.

2. Про практику застосування судами законодавства про оплату праці: Постанова Пленуму Верховного Суду України від 24.12.1999р. № 13 // Праця і зарплата. – 2000. - № 13. – Квітень.

 

Тема 18.ПРОФЕСІЙНАПІДГОТОВКА ТА ПІДВИЩЕННЯ КВАЛІФІКАЦІЇ ПРАЦІВНИКІВ (4 год.).










Последнее изменение этой страницы: 2018-05-30; просмотров: 225.

stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда...