Типове завдання модульної контрольної роботи до змістовного модуля 5.

Тестові завдання.

Оберіть правильну відповідь (їх може бути одна або декілька).

1. Відповідно до законодавства України за порушення трудової дисципліни до працівника може бути застосовано тільки один з таких заходів стягнення:

А) 1) догана; 2) звільнення;

Б) 1) догана; 2) сувора догана; 3) звільнення;

В) 1) догана; 2) сувора догана; 3) сувора догана із занесенням в трудову книжку; 4) звільнення;

Г). 1) догана; 2) сувора догана; 3) тимчасове переведення на нижчеоплачувану роботу; 4) звільнення;

2. Відповідно до законодавства України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує:

А) п’ятнадцяти календарних днів;

Б) чотирнадцяти календарних днів;

В) шістнадцяти календарних днів;

Г) двох тижнів.

ЗМІСТОВНИЙ МОДУЛЬ 6. Охорона праці як основа забезпечення реалізації права на працю.

Тематика лекцій, практичних занять, самостійної роботи студента та список рекомендованої літератури по темі.

Тема 21.ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ОХОРОНИ ПРАЦІ (10 год.)

Лекція 1. Правове регулювання охорони праці. (2 год.)

1. Поняття охорони праці за трудовим правом.

2. Гарантії прав громадян на охорону праці.

3. Організація охорони праці на підприємстві, в установі, організації.

4. Поняття, види та порядок проведення інструктажу з охорони праці.

Лекція 2. Правове регулювання охорони праці. (2 год.)

1. Правове регулювання загальнообов’язкового державного соціального страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання.

2. Порядок розслідування, реєстрація та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві.

3. Охорона праці деяких категорій громадян: жінок, неповнолітніх, осіб зі зниженою працездатністю.

4. Відповідальність посадових осіб за порушення законодавства про охорону праці.

Практичнее заняття 1, 2.Тема: Правове регулювання охорони праці  (2 год.)

Робочий зошит для підготовки до практичних занять з трудового права: частина 2.

Завдання для самостійної роботи (4 год.)

Підготувати наукове повідомлення чи реферат за однією із тем:3.

1. Міжнародне законодавство про охорону праці.

2.  Норми і правила з техніки безпеки і виробничої санітарії.

3.  Організаційно-правові форми забезпечення охорони здоров’я на підприємстві.

4.  Участь трудових колективів та профспілкових органів у регулюванні охорони праці на підприємстві.

5. Правове регулювання забезпечення працівників засобами індивідуального та колективного захисту.

6. Розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві.

7. Кримінальна відповідальність суб’єктів трудового права за порушення законодавства про охорону праці.

8. Адміністративна відповідальність суб’єктів трудового права за порушення законодавства про охорону праці.

9. Дисциплінарна відповідальність суб’єктів трудового права за порушення законодавства про охорону праці.

10. Матеріальна відповідальність суб’єктів трудового права за порушення законодавства про охорону праці.

Підготувати аналітичну довідку.

1. Поняття нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання.

2. Правове регулювання забезпечення працівників молоком та іншими рівноцінними харчовими продуктами.

3. Правове регулювання забезпечення працівників лікувально-профілактичним харчуванням.

4. Правове регулювання забезпечення працівників миючими та знешкоджуючими засобами.

5. Правове регулювання забезпечення працівників газованою солоною водою.

3. Підготувати форму (зразок)[38]:

1. Акт про нещасний випадок, пов’язаний з виробництвом.

2. Акт про нещасний випадок на підприємстві, не пов’язаний з виробництвом.

3. Акт (спеціального) розслідування нещасного випадку (аварії), що стався (сталася).

4. Припис інспектора державного комітету України з нагляду за охороною праці.

5. Повідомлення про наслідки нещасного випадку, що стався.

6. Протокол опитування потерпілого (потерпілих), свідків та інших осіб, причетних до нещасного випадку (аварії), що стався (сталася).

7. Акт розслідування хронічного професійного захворювання.

8. Повідомлення про професійне захворювання (отруєння).