Студопедия КАТЕГОРИИ: АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция |
Тести з одним варіантом відповіді
1. Галузь фізіології, що вивчає зміни стану організму людини в процесі різних форм трудової діяльності та розробляє найбільш сприятливі режими праці і відпочинку-це: а) виробниче середовище; б) фізіологія праці; в) умови праці; г) управління умовами праці.
2. Предметом фізіології праці є: а) обґрунтування практичних заходів щодо підвищення працездатності, запобігання перевтомі працівників; б) життєдіяльність організму людини у процесі праці; в) методологічні принципи психології праці; г) вивчення потенційних можливостей психіки людини.
3. Основним завданням фізіології і психології праці є: а) дослідження рухової активності працівника; б) оплата й стимулювання праці; в) вивчення психологічного стану працівників; г) гуманізація праці.
4. Співвідношення витрат м'язової та нервової енергії, виконавських і творчих функцій, механічних дій і операцій мислення у трудовому процесі характеризують: а) зміст праці; б) фізіологію праці; в) продуктивність праці; г) статичні навантаження. 5. Характеристика трудового процесу, що відображає навантаження переважно на центральну нервову систему, органи чуттів, емоційну сферу працівника – це: а) фізичне навантаження; б) напруженість праці; в) мотивація праці; г) ступінь стомлення працівника. 6. Навантаження, зумовлені переміщенням у просторі тіла або його частин, ценавантаження: а) нервові; б) м'язові статичні; в) м'язові динамічні; г) психологічні. 7. Чим більше навантаження у вигляді збудження здатні витримати елементи мозку, тим: а) нижчою є працездатність людини; б) вищою є працездатність людини; в) кращими є естетичні фактори умови праці; г) кращими є психофізіологічні умови праці.
8. Праця з переважанням навантажень на кору головного мозку, пов’язаних із вищими психічними функціями: а) фізична праця; б) розумова праця; в) сенсорно-напружена праця; г) нервова праця. 9. Після закінчення розумової праці втома: а) залишається довше, ніж після фізичної праці; б) зникає миттєво; в) проходить швидше, ніж після фізичної праці; г) перешкоджає виконанню фізичної праці. 10. Здатність людини до виконання конкретної діяльності в рамках заданих часових лімітів і параметрів ефективності – це: а) витривалість працівника; б) розумова праця; в) зміст праці; г) працездатність людини. 11. Під час розумової праці: а) важко вимкнути механізм переробки інформації навіть під час відпочинку; б) значна кількість енергії витрачається завдяки м’язовій роботі; в) основна доля навантаження йде за рахунок статичної праці; г) переробляється тільки інформація з навколишнього середовища. 12. Загальний рівень працездатності працівника є: а) є досить стабільним; б) швидко змінюється; в) залежить від настрою робітника; г) має періодичний характер. 13. Залишкова працездатність: а) не приносить користі роботодавцю; б) характерна для осіб старшого віку і зумовлена зменшенням фізіологічного потенціалу внаслідок старіння; в) характерна для молодого покоління; г) визначається як сумарна працездатність всього населення за вирахуванням працездатності осіб, молодших 16 років. 14. Під впливом психічної напруги: а) людина не зважає на зовнішні подразники; б) демобілізуються всі ресурси організму; в) людина не може сконцентруватися; г) у поводженні людини спостерігається загальна зібраність, дії стають більш чіткими, підвищується швидкість рухових реакцій, зростає фізична працездатність. 15. Зниження працездатності, що зумовлене виконанням певної роботи, це: а) розумова праця; б) стомлення; в) мотивація; г) фізична праця.
16. Наявність хронічної перевтоми: а) ніяк не впливає на працівника; б) спричиняє зниження продуктивності праці, збільшує кількість помилок; в) стимулюю робітника краще працювати; г) є причиною покращення імунітету.
17. Трудова діяльність виступає в єдності трьох аспектів: а) предметно-дієвого, фізіологічного, психологічного; б) комунікативного, інтерактивного, перцептивного; в) фізичного, психічного, сенсорного; г) інтерактивного, предметно-дієвого, сенсорного.
18. Праця, якій властивий найбільший ступінь зосередження уваги: а) психологічна; б) розумова; в) сенсорна; г) фізична.
19. Галузь психологічної науки, яка вивчає психологічні причини нещасних випадків, що виникають у процесі праці та інших видів діяльності, і розробляє психологічні методи підвищення безпеки, це: а) психологія безпеки праці; б) психологічний аналіз; в) охорона праці; г) психологічне дослідження.
20. Встановлення відповідності між технікою, середовищем і можливостями працівника щодо сприйняття, переробки інформації, прийняття і реалізації рішень передбачають: а) антропометричні та біомеханічні вимоги ергономіки; б) гігієнічні вимоги ергономіки; в) психологічні вимоги ергономіки; г) психофізіологічні вимоги ергономіки.
21. Працездатність на протязі робочого дня можна характеризувати: а) 2 періодами; б) 3 періодами; в) 4 періодами; г) 5 періодами.
|
||
Последнее изменение этой страницы: 2018-04-12; просмотров: 244. stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда... |