Сучасний стан охорони праці в Україні

Стан охорони праці в Україні залежить від стану економіки в країні.

Відомо, що в системі «засоби праці – предмети праці – людський фактор», найбільш слабкою ланкою є людина. Він за психофізіологічними можливостями відстає від потреб техніки. Особливо це відставання характерно для сучасної України в усіх сферах економіки, науки, культури, освіти, соціальної інфраструктури та ін.

У 2016 році в Україні (крім тимчасово окупованій території АР Крим, м. Севастополя, а також частини зони проведення антитерористичної операції) кількість нещасних випадків, пов'язаних з виробництвом, порівняно з аналогічним періодом 2015 року збільшилась на 0,8% і склала 4 тис. 287 нещасних випадків. Кількість потерпілих від нещасних випадків на виробництві склала 4 тис. 429 осіб (в 2015 р. - 4 тис. 444).

Зафіксовано 357 нещасних випадків зі смертельним наслідком. Серед загиблих на виробництві - 323 чоловіки та 34 жінки (у 2015 р. - відповідно 325 і 29).

Аналіз причин нещасних випадків зі смертельним наслідком у 2016 році свідчить, що найбільша їх кількість сталося з організаційних причин – 65% від усієї кількості загиблих внаслідок нещасних випадків зі смертельним наслідком, пов'язаних із виробництвом; внаслідок нещасних випадків зі смертельними наслідками, які сталися з технічних причин, загинуло 26% працівників; з психофізіологічних причин загинуло 9% від загальної кількості потерпілих.

Протягом 2016 року порівняно з аналогічним періодом 2015 року питома вага кількості нещасних випадків з організаційних причин збільшилася на 1,7 з психофізіологічних причин збільшилася на 1 %, з технічних причин зменшилася на 2,8 %.

За умови економічної, екологічної та демографічної кризи в Україні, подій на Сході України, склалася надзвичайна ситуація з безпекою та умовами праці на більшості підприємств, особливо середнього і малого бізнесу (таку оцінку оприлюднила ФПУ у другій національній профспілковій доповіді Президенту України).

Щорічно зростає кількість підприємств як державної, так і недержавної форми власності зі шкідливими та небезпечними умовами праці. Недооцінка, ігнорування факторів створення належних умов для безпечної праці завдають непоправної шкоди здоров’ю працівників, негативно впливають на рівень продуктивності праці.

За останні роки кількість працюючих в умовах, що не відповідають установленим нормам з охорони праці, зросла з 15 до 30 відсотків від загальної чисельності працівників і складає майже 3 млн. людей.

Важливо відмітити, що серед загальної кількості працюючих на роботах з такими умовами праці - ¼ таких працівників - жінки.

Сприяє такому негативному стану охоронипраці:

•   відсутність ефективної державної політики у сфері охорони праці та здоров’я працівників,

•   порушення вертикалі державного управління охороною праці,

•   відсутність Національного плану дій щодо вирішення проблемних питань з охорони праці та попередження виробничих ризиків;

•   нехтування виконанням своїх обов’язків у цій сфері, починаючи з органів виконавчої влади до суб’єктів господарювання;

•   відсутність державної системи управління охороною праці в окремих галузях економіки та у регіонах (адміністративно-територіальних одиницях України;

•   відсутність економічних методів стимулювання роботодавців щодо попередження настання нещасних випадків на виробництві;

•   явно недостатнє фінансування профілактичних заходів і засобів з охорони праці з Державного та місцевих бюджетів, Фондів соціального страхування та роботодавців.

На думку експертів МОП, незадовільний стан охорони праці в Україні викликано такими факторами:

ü незадовільна підготовка найманих працівників і роботодавців з питань охорони праці;

ü відсутність належного контролю за станом безпеки праці на робочих місцях та виконанням встановлених норм;

ü недостатнє забезпечення працівників засобами колективного та індивідуального захисту;

ü повільне впровадження прогресивних і безпечних технологічних процесів;

ü знос технологічного обладнання;

ü недостатня роль держави в організації, фінансування і контролі за системою охорони праці.