Порядок выполнения курсовой работы

Выполнение курсовой работы целесообразно разделить на 6 этапов:

- выбор темы;

- подбор и изучение литературы;

- составление плана работы;

- собрание и обработка фактического и статистического материала;

- написание;

- защита.

Темы курсовой работы следует выбирать такие, которые наиболее сложные для понимания или вызывают у студента научный интерес и близки к профилю будущей работы. При выборе темы следует учитывать, что в одной учебной группе может писать работу на одну и ту же тему только один студент.

После выбора темы нужно самостоятельно по каталогу составить список необходимой литературы, подобрать её и изучить. Начинать эту работу следует с изучения перечня литературы, рекомендованной кафедрой государственного и муниципального управления и экономической теории в рабочей программе данного курса и планах семинарских занятий по соответствующим темам. Изучение периодической литературы следует начинать с работ, опубликованных в последние годы и наиболее полно раскрывающих вопросы курсовой работы, а затем уже переходить к более ранним изданиям. При изучении литературы необходимо делать выписки из книг и статей, основных положений, теоретических выводов, определений, доказательств, статистических данных. Хорошо составленные выписки помогут студенту лучше усвоить содержание проблемы.

После подбора литературы студент должен составить тщательно продуманный план курсовой работы. От того, как составлен план, будет зависеть уровень всей письменной работы. Составленный план согласуется с преподавателем, который консультирует студента.

После того как проведена подготовительная работа - подобрана и изучена литература, составлен план, подобран соответствующий конкретный (цифровой) материал - можно приступать к написанию курсовой работы. При написании работы студент должен показать:

- умение самостоятельно мыслить;

- анализировать данные;

- делать обобщённые выводы и конкретные предложения для практики управления персоналом;

- глубокое усвоение и понимание разделов дисциплины «Управление персоналом».

Оформление курсовой работы

Курсовая работа должна быть соответствующим образом оформлена и включать:

1. Титульный лист.

2. Текст работы: на первой странице – план и название работы.

3. Библиографический список.

Текст работы целесообразно печатать на одной стороне отдельных стандартных листов бумаги, оставляя слева поля для заметок преподавателя-рецензента.

На все цитаты и цифровые данные, приводимые в тексте курсовой работы, делаются ссылки на источники.

Каждый источник описывается в соответствии с существующим стандартом. Страницы курсовой работы должны быть пронумерованы. Каждый раздел работы необходимо начинать с новой страницы.

После написания и оформления работы студент должен подписать её, поставить дату и защитить, после чего сдать на кафедру.

Критерии оценки курсовой работы

- актуальность темы исследования.

- соответствие содержания работы теме.

- глубина проработки материала.

- правильность и полнота разработки поставленных вопросов.

-значимость выводов для последующей практической деятельности.

- соответствие оформления курсовой работы стандартам.

- доклад студента и ответы на вопросы при защите курсовой работы.

Курсовая работа оценивается по 5-балльной системе.

На выполнение курсовой работы отводится 36 часов.

Темы курсовых работ

1. Совершенствование системы мотивации труда персонала.

2. Современные методы отбора персонала и их эффективность

3. Обучение персонала.

4. Организация интервьюирования при приеме на работу.

5. Конфликты в организации.

6. Причины возникновения конфликтов в организации и способы их преодоления.

7. Методы профилактики конфликтов в организации.

8. Управления карьерой персонала.

9. Современные концепции управления персоналом.

10.  Методы оценки персонала.

11. Формирование эффективного коллектива.

12.   Адаптация персонала.

13. Вознаграждение персонала.

14.  Коммуникации в управлении персоналом

15.  Методы управления персоналом

16. Философия управления персоналом

17. Мотивация в управлении персоналом

18. Конфликты в трудовом коллективе

19. Кадровая политика организации

20. Профессиональный отбор и найм персонала

21. Управление развитием персонала

22. Формирование резерва кадров

23. Кадровое планирование в организации

24. Система стимулирования персонала

25. Методы обучения персонала

26. Функции управления персоналом

27. Стили руководства и их эффективность

28. Теории мотивации и их использование в управлении персоналом

29. Мотивация и стимулирование персонала

30. Маркетинг персонала

РЕКОМЕНДУЕМЫЙ БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

Основной

1. Тебекин А. В.Управление персоналом: учебник для вузов / А. В. Тебекин. - М.: Кнорус, 2012. - 624 с.

2. Управление персоналом : учебник для бакалавров / Под ред. А. А. Литвинюка. - М. : Юрайт, 2012. - 434 с.

3. Управление персоналом: Учебник для вузов / под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Ерёмина. - Издательство: Юнити-Дана, 2012 г.: доступ http://www.knigafund.ru/

Дополнительный

4. Абчук В. А. Менеджмент: учеб. пособие / В. А. Абчук. - 2-е изд. - СПб.: Михайлов В. А., 2004. - 463 с. - (Высшее профессиональное образование).

5. Авдеев В. В. Управление персоналом. Оптимизация командной работы: реинжиниринговая технология: учеб. пособие / В. В. Авдеев. - М.: Финансы и статистика, 2006. - 960 с.

6. Аверин А. Н. Управление персоналом, кадровая и социальная политика в организации : учеб. пособие / А. Н. Аверин ; Рос. акад. образования ; Моск. психол.-соц. ин-т. - 3-е изд. - М. : Флинта, 2005.

7. Арсеньев Ю. Н.Управление персоналом. Модели управления : учеб. пособие для вузов / Ю. Н. Арсеньев, С. И. Шелобаев, Т. Ю. Давыдова. - М. : Юнити-Дана, 2005. - 287 с.

8. Беляцкий Н. П. Управление персоналом : учеб. пособие для экономич. специальностей вузов / Н. П. Беляцкий, С. Е. Велесько, П. Ройш. - Минск : Интерпрессервис, 2002. 

9. Веснин В. Р. Управление персоналом [Электронный ресурс] : Теория и практика : электронный учебник / В. Р. Веснин. - М. : Кнорус, 2010. - 1 электрон. опт. диск (CD-ROM). - (Электронный учебник).

10. Веснин В. Р. Управление персоналом в схемах : учеб. пособие для вузов / В. Р. Веснин. - М. : Проспект, 2007.

11. Галныкина Г. Д.Управление персоналом : учебно-метод. комплекс / Г. Д. Галныкина, В. В. Галныкин ; Мин-во образования РФ ; Ульяновский гос. техн. ун-т ; Ин-т дистанционного образования. - Ульяновск, 2003.

12. Тебекин А.В. Управление персоналом: учебник для вузов / А. В. Тебекин. - М. : Кнорус, 2012. - 624 с.

Учебное издание

Тихоновскова Светлана Александровна

Иванченко Ольга Сергеевна