Практика в юридическом отделе (службе) предприятия, учреждения, организации

В ходе производственной практики студент должен:

ознакомиться:

− с законодательными актами, регламентирующими производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия, учреждения, иной организации;

− с локальными нормативными актами предприятия, учреждения, иной организации;

− с порядком ведения делопроизводства и документооборота (порядок прохождения документов) в юридической службе (отделе);

− с порядком организации работы кадровой службы (соблюдение установленных правил приёма на работу, заключения трудовых договоров, перевода и увольнения, порядка привлечения рабочих и служащих к дисциплинарной и материальной ответственности и др.), коллективным договором и порядком его заключения;

изучить:

− цели, задачи, функции и структуру юридической службы (отдела) и её место в системе управления деятельностью предприятия, учреждения, иной организации;

− виды заключаемых договоров, а также локальные акты по договорной работе; освоить: − информационные технологии, используемые в организации для поиска и обработки правовой информации, оформления юридических документов; овладеть навыками:

− работы с нормативными правовыми актами;

− подготовки юридических документов;

− сбора и обработки информации, имеющей значение для применения правовых норм в соответствующих сферах профессиональной деятельности;

уметь:

− оперировать юридическими понятиями и категориями применительно к сфере деятельности организации;

− анализировать юридические факты и возникающие в связи с ними правовые отношения в сфере деятельности организации;

− анализировать, толковать и правильно применять правовые нормы, регулирующие общественные отношения в сфере деятельности организации;

− выявлять, давать оценку коррупционного поведения и содействовать его пресечению;

− использовать основные положения и методы социальных, гуманитарных и экономических наук при решении социальных и профессиональных задач.

Практика в юридической клинике

В ходе производственной практики студент должен:

ознакомиться:

− с локальными нормативными актами, регулирующими организацию и деятельность юридической клиники;

− с нормативно-правовой базой, необходимой для консультирования граждан (федеральными законами; постановлениями Правительства РФ; приказами, инструкциями и т. д.);

− с порядком ведения делопроизводства и документооборота (порядок прохождения документов) в юридической клинике;

− с режимом работы и порядком приёма граждан в юридической клинике; − с работой студента-консультанта по приёму посетителей;

изучить:

− цели, задачи, функции и структуру юридической клиники;

− судебную и правоприменительную практику по вопросам, с которыми граждане обращаются наиболее часто; освоить:

− информационные технологии, используемые в юридической клинике для поиска и обработки правовой информации, оформления юридических документов; овладеть навыками: − работы с нормативными правовыми актами;

− консультирования граждан;

− сбора и обработки информации, имеющей значение для проведения консультаций на высоком профессиональном уровне;

уметь:

− оперировать юридическими понятиями и категориями применительно к сфере деятельности юридической клиники;

− анализировать юридические факты и возникающие в связи с ними правовые отношения в сфере деятельности юридической клиники;

− анализировать, толковать и правильно применять правовые нормы, регулирующие общественные отношения, связанные с конкретными жизненными ситуациями;

− использовать основные положения и методы социальных, гуманитарных и экономических наук при решении социальных вопросов и профессиональных зад.

Права и обязанности студента-практиканта

В целях успешного выполнения программы практики студент обязан:

– явиться на практику и пройти ее в установленные сроки;

– своевременно, качественно и в полном объеме выполнять все виды работ, предусмотренные программой практики;

– посещать консультации и методические занятия в установленные руководителем сроки;

– оформить в соответствии с требованиями и своевременно сдать отчеты по практике групповому руководителю;

– соблюдать внутренние правила, регламентирующие деятельность базового предприятия, на котором проводится практика.

Для получения положительной дифференцированной оценки студенту необходимо:

– полностью выполнить программу практики;

– своевременно сдать методисту отчетную документацию;

– подготовить доклад и презентацию для защиты практики.

Студенты имеют право:

– по всем вопросам, возникающим в процессе практики, обращаться за консультацией к руководителям практики, преподавателям университета, специалистам базовой организации;

– вносить предложения по совершенствованию организации учебной практики;

– участвовать в конференциях, совещаниях, пользоваться библиотекой и кабинетами (по согласованию).

Обязанности кафедры

В процессе прохождения практики кафедра:

– организует и проводит организационное собрание и защиту по итогам практики;

– решает текущие организационные вопросы и проводит консультации;

– организует и проводит совещания, семинары и консультации для студентов и методистов в процессе подготовки и проведения практики;

–  составляет и корректирует программу практики;

–  обеспечивает организационно-методическое руководство практикой:

–  контролирует деятельность студентов в процессе практики;

–  по окончании практики принимает и анализирует отчетную документацию методистов;

–  своевременно составляет отчет по итогам практики.

Обязанности руководителя принимающей организации

Руководитель учреждения несет ответственность за правильную организацию и проведение практики студентов. 

До начала практики руководитель проводит необходимую подготовительную работу:

– обеспечивает необходимые условия прохождения практики, проводит работу со специалистами по вопросам предстоящей практики;

–  знакомит студентов задачами и основными направлениями работы базовой организации, с нормативными документами,  регламентирующими работу организации, а также с опытом работы;

– знакомит студентов со специалистами и структурой базовой организации;

–  предоставляет возможность работать с нормативной документацией организации;

–  предоставляет возможность присутствовать на совещаниях и других мероприятиях;

–  инструктирует студентов по вопросам охраны труда и техники безопасности;

–  на основе обобщения опыта вносит предложения по совершенствованию практики.