Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Расчет фонда заработной платы




Расчет фонда заработной платы инженерно-технических рабочих, служащих и младшего обслуживающего персонала приведен в таблице 4.10, а рабочих цеха–в таблице 4.11

В качестве исходных данных использовались средние заработные платы специалистов каждого типа в регионе.

Обобщенный расчет фонда заработной платы для всех сотрудников предприятия а также их численности приведен в таблице 4.12.


 

Таблица 4.10 ­– Расчёт фонда заработной платы инженерно-технических рабочих, служащих и младшего обслуживающего персонала.

Наименование профессий

Дневная тарифная ставка

Списочное количество сотрудников

Число рабочих дней, отрабатываемых одним работником за год

Годовой фонд заработной платы

Основная заработная плата

Дополнительная заработная плата

Всего годовой фонд зарплаты

Фонд прямой зарплаты

Доплата к тарифному фонду до часового фонда

Доплаты до годового фонда

Тарифный фонд Сдельный приработок Итого фонд прямой зарплаты Премия за выполнение месячного задания Итого часовой фонд зарплаты Оплата очередных и дополнительных отпусков Итого дополнительная зарплата
ИТР         15%   40%        
Начальник цеха 1700 1 210 357000 53550 410550 164220 574770 37400 37400 612170
Инженер-технолог 1000 1 210 210000 31500 241500 96600 338100 22000 22000 360100
Мастер смены 800 4 236 755200 113280 868480 347392 1215872 70400 70400 1286272
Итого   6   1322200 198330 1520530 608212 2128742 129800 129800 2258542
Служащие                      
Бухгалтер 1150 1 210 241500 36225 277725 111090 388815 25300 25300 414115
Менеджер по снабжению и сбыту 800 1 210 168000 25200 193200 77280 270480 17600 17600 288080
Итого   2   409500 61425 470925 188370 659295 42900 42900 702195
МОП         15%   15%        
Лаборант 600 5 236 708000 106200 814200 122130 936330 66000 66000 1002330
Грузчик 400 10 236 944000 141600 1085600 162840 1248440 88000 88000 1336440
Уборщица 300 5 236 354000 53100 407100 61065 468165 33000 33000 501165
Итого   20   2006000 300900 2306900 346035 2652935 187000 187000 2839935
ВСЕГО   28   3737700 560655 4298355 1142617 5440972 359700 359700 5800672

 


Таблица 4.11 – Расчет фонда заработной платы рабочих цеха

Наименование профессий

Тарифный разряд

Дневная тарифная ставка

Списочное количество сотрудников

Число рабочих дней, отрабатываемых одним работником за год

Годовой фонд заработной платы

Основная заработная плата

Дополнительная заработная плата

Всего годовой фонд зарплаты

Фонд прямой зарплаты

Доплата к тарифному фонду до часового фонда

Доплаты до годового фонда

Тарифный фонд Сдельный приработок Итого фонд прямой зарплаты Премия за выполнение месячного задания Итого часовой фонд зарплаты Оплата очередных и дополнительных отпусков Итого дополнительная зарплата
Основные рабочие           15%   15%        

Оператор экструзионной линии

5

850

21

236

4212600

631890

4844490

726673,5

5571164

374850

374850

5946014

Помощник оператораэкструзионной линии

4

630

21

236

3122280

468342

3590622

538593,3

4129215

277830

277830

4407045

Итого

42

7334880

1100232

8435112

1265267

9700379

652680

652680

10353059

Вспомогательные рабочие

 

 

 

 

 

15%   15%

 

 

 

 

Наладчик

4

1100

5

236

1298000

194700

1492700

223905

1716605

115500

115500

1832105

Электрик

4

1100

5

236

1298000

194700

1492700

223905

1716605

115500

115500

1832105

Транспортный рабочий

3

550

5

236

649000

97350

746350

111952,5

858302,5

57750

57750

916052,5

Кладовщик

430

5

236

507400

76110

583510

87526,5

671036,5

45150

45150

716186,5

Итого

20

3752400

562860

4315260

647289

4962549

333900

333900

5296449

ВСЕГО

62

0

11087280

1663092

12750372

1912556

14662928

986580

986580

15649508



Таблица 4.12 – Общая численность промышленно-производственного персонала и фонд заработной планы

Категории работающих

Численность Сумма фонда заработной платы, руб. Средняя заработная плата одного работника, руб. Доля в структуре штата, % Доля в структуре з/п, %

1

рабочие

основные 42 10353059 20 541,78 46,67 48,27
вспомогательные 20 5296449 22 068,54 22,22 24,69
2

ИТР

6 2258542 31 368,64 6,67 10,53
3

Служащие

2 702195 29 258,13 2,22 3,27
4

МОП

20 2839935 11 833,06 22,22 13,24

Всего

90 21 450 180 19 861,27 100,00 100,00

 

Расчет производительности труда, фондовооруженности и энерговооруженности

Расчет производительности труда.

Производительность труда можно рассчитать по формуле 4.16

                                                                                                               (4.16)

М – годовой выпуск продукции, кг. М = 1710000 кг

Т – списочная численность сотрудников, Т=90

                  

Расчет фондовооруженности

Фондовооруженность – экономический показатель, характеризующий оснащенность работников предприятий сферы материального производства основными производственными фондами (средствами). Определяется как отношение стоимости основных средств предприятия (в сопоставимых ценах) к средней годовой списочной численности работников (рабочих).Фондовооруженностьрассчитывается по формуле 4.17

                                                                                                                   (4.17)

Общая сумма основных фондов из таблицы 4.5 Ф=60 168444 руб.

Т =90 (по таблице 4.12)

                  

Расчет энерговооруженности

Энерговооруженность труда –показатель, характеризующий связь затрат живого труда с производственным потреблением механической и электрической энергии, заменяющей применение физической силы человека. Повышение энерговооруженности труда–одно из основных условий научно-технического прогресса в производстве, роста производительности труда.

Энерговооружённость может быть вычислена  по формуле 4.18

                   , где                                                                                       (4.18)

ΣN – суммарная установленная мощность всех электродвигателей предприятия. Из расчета 4.3.2 ΣN=4·10+4·4+11+7=74кВт

Т – списочная численность всех рабочих, Т=90 чел.

                  










Последнее изменение этой страницы: 2018-05-10; просмотров: 250.

stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда...