Пособие по безработице, в том числе единовременная его выплата для организации безработным предпринимательской деятельности.

Получение пособия по безработице возможно только лицами, официально получившими статус безработного, для этого необходимо зарегистрироваться в Государственном центре занятости по месту жительства. После приобретения данного статуса, человек имеет право на получение материальной помощи от государства в двух вариантах.

Первая — в единоразовой помощи по безработице на открытие частного бизнеса. Для безработных, которым исполнилось 18 лет и которые не могут найти работу и решили организовать предпринимательскую деятельность, действующим законодательством предусмотрена выплата назначенной помощи по безработице единоразово. В случае если безработный решил заниматься предпринимательской деятельностью, служба занятости поможет пройти соответствующую учебу, разработать бизнес-план. Сумма выплат осуществляется в размере пособия по безработице, в расчете на год. Минимальная выплата составляет 3000 грн.

Вторая – ежемесячное пособие по безработице, размер и сроки выплат которого также зависят от длительности предшествовавшего трудового стажа, длительностью периода безработности, уровня зарплаты и причины увольнения.

Застрахованные лица, признанные безработными, которые в течении предшествующих 12 месяцев работали не менее 26 календарных недель и уплачивали страховые взносы имеют право на пособие в зависимости от трудового стажа.

В среднемесячную заработную плату для исчисления пособия учитываются все виды выплат, на которые начислялись страховые взносы.

Размер пособия определяется в процентах к средней заработной плате:

При стаже: до 2 лет – 50%,

               2-6 лет – 55%,

               6-10 лет – 60%,

                свыше 10 лет – 70%.

Пособие по безработице выплачивается до 1 года, при этом:

первые 90 календарных дней –100%,

следующие 90 дней – 80%,

в дальнейшем – 70%.

С 1 января 2013 года максимальный размер пособия по безработице увеличен до четырех прожиточных минимумов для трудоспособных лиц (4588 грн). Это предусмотрено новым Законом "О занятости населения".

Еще одной прогрессивной новацией нового закона, является получение статуса безработного с первого дня регистрации в центре занятости. Раннее законодательство предусматривало, что соответствующий статус лицо, которое не имеет работы, получает на 8 день после регистрации.

Установлено, что с 1 января 2013 года пособие по безработице без учета страхового стажа ( минимальный размер) составляет 544 грн. С учетом страхового стажа - 882 грн.

( Постановление ФСС по безработице № 349 и № 350 от 06.12.2012 г)

Минимальный размер пособия по безработице в сумме 544 грн. назначается следующим категориям лиц:
- лицам, трудовой стаж которых за последние 12 месяцев, предшествующих присвоению им статуса безработного, составил менее 26 календарных недель;
- лицам, которые желают возобновить трудовую деятельность после длительного (более 6 месяцев) перерыва;
- застрахованным лицам, с которыми трудовой договор был расторгнут по инициативе администрации в связи с нарушением ими трудовой либо технологической дисциплины (уволенным с последнего места работы, т.е. за систематическое неисполнение ими должностных обязанностей, за прогул без уважительной причины, появления на рабочем месте в нетрезвом состоянии или состоянии наркотического опьянения, совершившим хищение имущества собственника, которое установлено судом и т.д.);
- лицам, которые впервые ищут работу и другим незастрахованным лицам, признанным в установленном порядке безработными.

Пособие с учетом страхового стажа (минимально- 882 грн) выплачивается:

Застрахованным лицам, признанным в установленном порядке безработными, которые на протяжении 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, работали на условиях полного или неполного рабочего дня (недели) не менее 26 календарных недель и платили страховые взносы (в 2014 г. не ниже 882 грн., но не выше четырех прожиточных минимумов для трудоспособных лиц).

Выплата пособия начинается с 1-го календарного дня после регистрации застрахованного лица в установленном порядке в государственной службе занятости.

Пособие по частичной безработице.

Частичная безработица — вынужденное временное сокращение нормальной или установленной законодательством Украины продолжительности рабочего времени, перерыв в получении заработка или сокращение его размера из-за временного прекращения производства без прекращения трудовых отношений по причинам экономического, технологического, структурного характера;

Право на пособие по частичной безработице имеют застрахованные лица в связи с простоем, которые в течение предшествовавших 12 месяцев работали не менее 26 недель. При этом простой должен быть не менее 20% рабочего времени.

Пособие по частичной безработице предоставляется с 1 дня простоя и устанавливается за каждый час простоя из расчета 2/3 тарифной ставки работника и не может превышать размер прожиточного минимума для работоспособных лиц, установленного законом.  

 Продолжительность выплаты пособия по частичной безработице не может превышать 180 календарных дней в течении года. Осуществляется выплата пособия предприятием за счет средств Фонда.

Материальная помощь в период профессиональной подготовки, переподготовки или повышения квалификации безработного.

В период профессиональной подготовки и повышения квалификации по направлению службы занятости выплачивается материальная помощь с первого дня по условиям предоставления пособия по безработице.

Безработным, у которых истек срок выплаты пособия предоставляется материальная помощь в течении 180 календарных дней в размере 75% прожиточного минимума при условии, что среднемесячный совокупный доход на члена семьи не превышает размер прожиточного минимума.     Безработным, у которых истек срок выплаты материальной помощи, может предоставляться одноразовая материальная помощь в размере 50% прожиточного минимума.

Пособие на погребение в случае смерти безработного или лица, находившегося на его иждивении.

Пособие на погребение в случае смерти безработного или лица, находившегося на его иждивении, выплачивается в размере прожиточного минимума.

Видами социальных услугявляются:

 - профессиональная подготовка или переподготовка, повышение квалификации в профессионально-технических и высших учебных заведениях;

 - профориентация;

 - поиск подходящей работы и содействие в трудоустройстве,

- предоставление ваучеров для получения высшего образования, второго образования, переквалификации или повышения квалификации для лиц, которие достигли 45-летнего возраста и старше;

- информационные и консультационные услуги, связанные с трудоустройством.