Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины

РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

КОРПОРАТИВНЫЕ ФИНАНСЫ

для подготовки магистров

по программам

"Управление проектами"

"Управленческое консультирование"

"Управление внешнеэкономической деятельностью в АПК"

ФГОС ВО 

Направление: 38.04.02 – "Менеджмент"

Курс 1

Модуль 3

Москва, 2017

Составитель: Рыбин А.В., к.э.н., доц.

^{(ФИО, ученая степень, ученое звание)}                        «__» ________ 2017г.

Рабочая программа предназначена для преподавания дисциплины блока

                       Б1.Б.4                  студентам очной формы обучения

Программа составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВО по             направлению подготовки 38.04.02. – "Менеджмент" (уровень высшего образования – магистратура), утвержденному приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от "30" марта 2015 г. № 322 и зарегистрированного в Минюсте РФ "15" апреля 2015 г. № 36854.

Год начала подготовки – 2016 г.                                  

Программа обсуждена на заседании кафедры

Зав. кафедрой Костина Р.В., к.э.н., проф.____________________________

^{(ФИО, ученая степень, ученое звание)                           (подпись)}

«__» ________ 2017г.

Рецензент: _______________________________________________________

 ^{(ФИО, ученая степень, ученое звание)                                                                                              (подпись)}

Согласовано:

Начальник методического

отдела УМУ                                                  ______________     Н.Г. Романова

                                                                           ^{(подпись)}

Декан факультета_________________________________________________

^{(ФИО, ученая степень, ученое звание)                        (подпись)}

«__» ________ 2017г.

Председатель учебно-методической

комиссии факультета ______________________________________________ 

                                                                                                                                     ^{(ФИО, ученая степень, ученое звание)       (подпись)}

 «__» ________ 2017г.

Заведующий выпускающей кафедрой ________________________________

                                                                                                                                                                                     ^{(ФИО, ученая степень, ученое звание)                     (подпись)}

                                                                                «__» _______ 2017г.

Отдел комплектования ЦНБ              _______________Е.А. Комарова

^{(подпись)}

Копия электронного варианта получена:

Начальник отдела поддержки

информационных ресурсов и

дистанционного обучения УИТ         ______________     К.И. Ханжиян

^{(подпись)}

Содержание

Аннотация.. 5

1. Цели освоения дисциплины... 5

2. Место дисциплины в учебном процессе.. 5

3. Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины 6

4. Структура и содержание дисциплины... 8

4.1 Распределение трудоёмкости дисциплины по видам работ по семестрам (модулям) 8

4.2 Содержание дисциплины.. 8

4.3 Лабораторные/практические/семинарские занятия. 10

4.4 Перечень вопросов для самостоятельного изучения дисциплины.. 11

4.5 Курсовые работы (проекты)/контрольные работы/расчётно-графические работы/учебно-исследовательские работы/рефераты.. 12

5. Образовательные технологии.. 13

6. Оценочные средства для текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины... 14

6.1 Оценочные средства текущего контроля успеваемости и сформированности компетенций.. 14

6.2 Примерный перечень вопросов к экзамену по дисциплине. 15

7. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины... 16

7.1 Основная литература.. 16

7.2 Дополнительная литература.. 16

7.3 Нормативные правовые акты.. 16

7.4 Методические указания, рекомендации и другие материалы к занятиям.. 16

7.5 Программное обеспечение и Интернет-ресурсы.. 19

7.6 Базы данных, информационно-справочные и поисковые системы.. 19

8. Материально-техническое обеспечение дисциплины... 20

8.1 Требования к аудиториям (помещениям, местам) для проведения занятий.. 20

8.2 Требования к специализированному оборудованию... 20

8.3 Требования к программному обеспечению учебного процесса.. 20

9. Методические рекомендации студентам по освоению дисциплины... 20

Виды и формы отработки пропущенных занятий.. 21

10. Методические рекомендации преподавателям по организации обучения по дисциплине 22

Аннотация

Дисциплина направлена на освоение студентами основополагающих теорий, моделей и методов управления финансами во взаимосвязи с вопросами их практического применения на примере компаний акционерного типа (корпораций).

Кроме того, вырабатывается развитие навыков самостоятельного и взвешенного принятия решений в области финансового управления корпорацией.

Дисциплина ориентирована также на конкретизацию знаний в области теории финансов относительно практики использования базовых концепций финансового управления.

Носит прикладной характер.

Общая трудоемкость дисциплинысоставляет3 ЗЕТ (108 час.), формой контроля предусматривает экзамен и предполагает ее преподавание силами ППС кафедры "Финансы" факультета Экономики и финансов.

Цели освоения дисциплины

Цель дисциплины – сформировать и развить компетенции системного анализа и управления финансовой деятельностью коммерческих организаций, оценки эффективности решений по управлению капиталом, проведения реструктуризации бизнеса.

Данная цель определяет следующие основные задачи курса:

· представить базовые основы и концепции современной теории корпоративных финансов;

· познакомить будущих менеджеров с основными способами и инструментами финансирования бизнеса, подходами к формированию структуры капитала и моделями ценообразования его элементов;

· дать системное представление о финансовых рисках, методах их оценки и управления;

· рассмотреть элементы дивидендной политики корпорации и подходы к ее разработке.

Место дисциплины в учебном процессе

Дисциплина «Корпоративные финансы» является дисциплиной базовой части блока 1 "Дисциплины (модули)" (Б1.Б.4). В дисциплине «Корпоративные финансы» реализуются требования ФГОС ВО, ОПОП ВО и учебного плана по направлению подготовки 38.04.02 – "Менеджмент".

 Предшествующими курсами бакалавриата, на которых базируется дисциплина «Корпоративные финансы», могут являться «Финансы», «Финансовый менеджмент», «Экономика организации (предприятия)».

Дисциплина «Корпоративные финансы» реализуется, согласно учебного плана данной программы, в продолжение большинства ранее освоенных дисциплин, учитывающих аспекты финансовой и экономической направленности, и связана с дисциплинами «Управленческая экономика», «Современные проблемы аграрной экономики и менеджмента», «Современный стратегический анализ».

Особенностью дисциплины является прикладная направленность, что позволяет применять полученные знания при разработке финансовых стратегий, финансовой политики и при решении повседневных практических задач в области управления финансовой деятельностью в российских и международных коммерческих организациях различного типа.

Рабочая программа дисциплины "Корпоративные финансы" для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья разрабатывается индивидуально с учетом особенностей психофизического развития, индивидуальных возможностей и состояния здоровья таких обучающихся.

Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины

Изучение данной учебной дисциплины направлено на формирование у обучающихся профессиональных (ПК) компетенций, представленных в таблице

1. Выпускник должен обладать следующими профессиональными компетенциями (ПК):

организационно-управленческая деятельность:

способностью использовать современные методы управления корпоративными финансами для решения стратегических задач (ПК-3);

аналитическая деятельность:

способностью использовать современные методы управления корпоративными финансами для решения стратегических задач (ПК-6).

В результате изучения дисциплины студент должен:

а) знать:

· современные теории корпоративных финансов - основные элементы процесса стратегического управления;

· теоретические и методологические основы управления корпоративными финансами в рыночной экономике;

· источники формирования и направления использования финансовых ресурсов предприятий;

· принципы разработки и реализации дивидендной политики;

· методологические основы и финансовые аспекты реструктуризации бизнеса;

б) уметь:

· производить оценку стоимости источников финансирования;

· формировать структуру капитала, направленную на достижение стратегических и тактических целей организации;

· анализировать финансовые риски;

· разрабатывать дивидендную политику, в наибольшей степени удовлетворяющую современному состоянию компании и внешним условиям ведения бизнеса;

· осуществлять разработку и оценку проектов по реструктуризации бизнеса;

Таблица 1