Привлечение и набор добровольцев

Привлечение и набор добровольцев силами некоммерческих организаций – партнеров учреждения

4.1.1. В случае, если учреждение взаимодействует с НКО по организации труда добровольцев, целесообразно полностью поручить привлечение и набор добровольцев некоммерческой организации-партнеру, с которой заключено соглашение о сотрудничестве (соглашение о совместной деятельности) или договор.

4.1.2. НКО-партнер учреждения осуществляет привлечение и набор добровольцев в соответствии с внутренними стандартами и правилами. При этом НКО организует при необходимости обучение добровольцев, их сопровождение силами координатора (наставника).

4.1.3. Учреждение и НКО-партнер могут организовывать совместные мероприятия по привлечению добровольцев, а также разрабатывать совместные программы по их обучению – при необходимости.

4.2. Способы самостоятельного привлечения добровольцев
для работы в учреждении

4.2.1. В случае привлечения добровольцев для работы в учреждении самостоятельноКоординатором добровольцев или отделом по работе с добровольцами осуществляется:

- поиск и набор добровольцев;

- проведение собеседований, выявление мотиваций и отбор добровольцев;

- информирование и ориентирование добровольцев.

4.2.2. В целях привлечения добровольцев в учреждение, Координатор добровольцев:

- распространяет информацию о наличии свободных мест для добровольной работы, в т. ч. через средства массовой информации;

- проводит кампании по набору добровольцев в учебных заведениях, государственных и негосударственных организациях и иных учреждениях;

- организует набор, собеседования и отбор добровольцев, в т. ч. на основе конкурса;

- проводит первичное информирование, ориентирование, инструктаж новых добровольцев;