Расчет амортизационных отчислений

Для выполнения работ отделу ИТ необходимы основные фонды – здание, оборудование и пр. В процессе использования основные фонды переносят свою стоимость на выполняемый объем работ в виде амортизации. Сумма амортизации определяется следующим образом

                                               , руб.                                     (20)

где ОФ – стоимость основных фондов, руб.;

              Н_а – норма амортизации, определяется расчетным путем

                                                                                       (21)

где Т_служба – срок полезного действия в месяцах, % стоимость основных фондов и срок полезного действия (приложение В, таблица В₁) определяется по вариантам.

Таблица 11 – Расчет амортизационных отчислений

Составление сметы затрат на содержание отдела ИТ

Смета составляется для определения общей суммы затрат на содержание отдела ИТ. Затраты группируются по элементам.

Таблица 12 – Смета затрат

В элемент «Материальные затраты» включаются стоимость материальных ресурсов, пара, электроэнергии.

Элемент «Расходы по оплате труда» включает заработную плату всего персонала службы.

Элемент «Отчисление на социальные нужды» составляет 30% от расходов по оплате труда (отчисления производятся в пенсионный фонд, фонд социального и обязательного медицинского страхования).

Соотношение или удельный вес элементов в себестоимости образует структуру себестоимости.

Сводная таблица технико – экономических показателей  

Таблица 13 – Сводная таблица технико-экономических показателей

В таблице отражены основные показатели работы отдела ИТ. Себестоимость 1 чел/час работ определяется по формуле:

                                             . руб.                                  (22)

где З – затраты по смете руб.;

  А – общий объем работ, чел/ч

Заключение

В нем необходимо отразить показатели, характеризующие работу отдела и сделать вывод об эффективности его работ, сравнив показатели затрат со средними по отрасли.

Список использованных источников

1 Грузинов В.П., Грибов В.Д. Экономика предприятия: Учебник. Практикум. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: Финансы и статистика, 2005. - 336 с.

2 Методические указания и задания по выполнению курсовой работы по экономике отрасли, специальность 230105.51, Братск, 2013.

3 Постановление Минтруда РФ от 23 июля 1998 г. N 28 "Об утверждении Межотраслевых типовых норм времени на работы по сервисному обслуживанию персональных электронно-вычислительных машин и организационной техники и сопровождению программных средств"

4 Сафронов С.И. «Экономика предприятия», Москва, 2003.

5 Экономика предприятия (фирмы): Учебник/Под ред. проф. О.И. Волкова и доц. О.В. Девяткина. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.:ИНФРА-М, 2007. — 601 с.

Приложение А

 Таблица А.1 – Объем запланированных работ

Приложение Б

 Таблица Б.1– Планируемые неявки на работу

 Таблица Б.2 – Размер минимальной оплаты труда

Таблица Б.3 – Размер доплат за вредность, %

Таблица Б.4 - % премии работникам службы

 Таблица Б.5 – Оклады руководителей, специалистов, МОП

Примечание

1) оклады специалистов 1 категории на 15% ниже ведущего специалиста;

2) оклад специалиста 2 категории на 10% ниже оклада специалиста 1 категории.

Приложение В

Таблица В.1 – Стоимость основных производственных фондов и сроки полезного действия