ФУНКЦИИ КОУЧ-КОНСУЛЬТАНТА ВО ВНУТРЕННЕЙ ИГРЕ

Никакое описание функций коуч-консультанта не может заменить обучение на опыте. Все же, далее приведем частичный список функций коуч-консультанта по методу Внутренней игры, который может помочь прояснить направление работы для человека, который взял на себя эту роль, или даст критически важные переменные для процесса коучинга.

Коуч-консультапт по методу Внутренней игры помогает клиенту осуществить следующее.

ü Выявить выгодные учебные цели.

ü Определить критически важные переменные для фокуса.

ü Поддерживать баланс целей — учебных, рабочих и целей повышения результативности.

ü Обрести мобильность.

ü Остаться в кресле генерального директора и сохранить все свои акции.

ü Признать устаревшими некоторые допущения и определения.

ü Синхронизировать задания и цель.

ü Лучше осознавать время и завершение задания.

ü Соприкасаться с чувством, интуицией и творчеством.

ü Развить навыки общения — сбалансировать целостность команды и задания.

ü Совершенствовать навыки.

ü Найти доступ к внутренним и внешним ресурсам.

ü Синхронизировать нагрузку, способности и время.

ü Выявлять и преодолевать препятствия на пути к достижению мобильности.

Коуч-консультант по методу Внутренней игры осуществляет следующие действия.

ü Поощряет принятие мобильности.

ü Питает неоценочную среду.

ü При необходимости, использует соответствующие приемы обучения/коучинга.

ü Если необходимо, дает иную перспективу и источник мнений.