ЭКОНОМИКО-ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ

ОАО «Стеклозавод «Нёман»» является одним из старейших предприятий Беларуси. Годом образования предприятия считается 1883 год.

За время своего существования предприятие подвергалось ряду структурных изменений и в настоящее время именуется как открытое акционерное общество «Стеклозавод «Нёман»».

Органами управления являются:

- общее собрание акционеров;

- наблюдательный совет;

- директор;

- дирекция.

ОАО «Стеклозавод «Нёман»» расположено в населённом пункте Берёзовка Лидского района и имеет статус градообразующего предприятия.

В соответствии с Уставом ОАО «Стеклозавод «Нёман»» вправе осуществлять следующие виды деятельности:

- производство стекла и изделий из стекла;

- растениеводство;

- производство мяса и мясных продуктов;

- производство прочих пищевых продуктов;

- розничная торговля в неспециализированных магазинах;

- оптовая торговля непродовольственными товарами потребительского назначения и другие.

Основным видом деятельности ОАО «Стеклозавод «Нёман»» является производство изделий из хрусталя и бесцветного стекла.

За годы работы организации продукция марки «Нёман» завоевала широкую популярность, как в нашей стране, так и за рубежом. Уже десятилетия изделия завода экспортируются в Германию, Нидерланды, Грецию, США, Бельгию, Данию, Бразилию, Францию, страны Прибалтики и СНГ.

Произведём оценку основных показателей деятельности ОАО «Стеклозавод «Нёман»» за 2011-2012 годы на основе приложений 1, 2, ,3, 4, 5,6, 7. (таблица 2.1)

Таблица 2.1

Основные показатели производственно-хозяйственной деятельности ОАО «Стеклозавод «Нёман»» за 2011-2012 годы

Показатели	Фактически		Изменение (+,-)	Темп роста, %
	2011 год	2012 год
1. Произведённая продукция в действующих ценах, млн. руб.	121667	213136	91469	175,2
2. Произведённая продукция в сопоставимых ценах, млн. руб.	64820	127397	62577	196,5
3. Выручка от реализации продукции, млн. руб.	131336	205787	74451	156,7
4. Себестоимость продукции, млн. руб.	88125	151334	63209	171,7
5. Прибыль от реализации продукции, млн. руб.	27885	20720	-7165	74,3
6. Рентабельность продукции, % (5:4×100%)	31,64	13,69	-17,95	43,27
7. Рентабельность оборота, % (5:3 ×100%)	21,23	10,07	-11,16	47,43
8. Прибыль от инвестиционной и финансовой деятельности, млн. руб.	-21282	-16801	4481	126,7

Окончание таблицы 2.1

Как видно из таблицы в 2012 году по сравнению с 2011 годом наблюдается снижение затрат на 1 рубль продукции на 0,01 руб. На это повлияло то, что темпы роста объёма произвёдённой продукции опережают темпы роста себестоимости продукции.

Производительность труда увеличилась на 45,95 млн. руб., чему способствовало увеличение объёма произведённой продукции и уменьшение численности работающих.

 Произошло снижение рентабельности продукции на 17,95 %, рентабельности оборота на 11,16 % и рентабельности производства на 0,42 %, что было вызвано снижением прибыли от реализации продукции и снижением прибыли до налогообложения.

Уменьшение прибыли и, соответственно, снижение показателей рентабельности свидетельствует о снижении экономической эффективности деятельности ОАО «Стеклозавод «Нёман»».

ОЦЕНКА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА

Большое значение для оценки эффективности использования трудовых ресурсов имеет показатель рентабельности персонала (отношение прибыли к среднегодовой численности производственного персонала).

В таблице 3.1 приведены данные для факторного анализа рентабельности персонала, взятые из приложений 2, 3, 4.

Таблица 3.1

Данные для факторного анализа рентабельности персонала

Влияние факторов на изменение рентабельности персонала:

                                Rппп=ГВ*Дрп*Rоб                                  (3.1)

а) влияние производительности труда:

ΔRппп_ГВ=ΔГВ×Дрп₀×Rрп₀=45,95×1,0795×21,23/100=10,53 (млн. руб.)

б) влияние удельного веса реализованной продукции в общем её выпуске:

ΔRппп_Дрп0 = ГВ₁×ΔДрп×Rрп₀= 90,66×(-0,114)×21,23/100= -2,19 (млн. руб.)

в) влияние рентабельности продаж:

ΔRппп_Rоб = ГВ₁×Дрп₁×ΔRрп=90,66×0,9655×(-11,16)/100= -9,77 (млн. руб.)

В 2012 году по сравнению с 2011 годом наблюдается уменьшение прибыли на одного работника на 1,44 млн. руб., в том числе за счёт увеличения производительности труда прибыль на одного работника увеличилась на 10,53 млн. руб., за счёт уменьшения удельного веса реализованной продукции в общем её выпуске прибыль на одного работника уменьшилась на 2,19 млн. руб., а за счёт снижения рентабельности продаж – уменьшилась на 9,77 млн. руб. Таким образом можно судить о снижении эффективности использования трудовых ресурсов.