Студопедия КАТЕГОРИИ: АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция |
Реформирование первичной медико-санитарной помощт.врач общей практики, семейный врач
Главная цель реформ - приблизить медицинскую помощь к населению, сделать ее более доступной и качественной. Это стратегия. Тактика - создать институт врача общей практики как таковой и внедрить работу по этому принципу по всей стране. Врач общей практики, или семейный врач, - врач, прошедший специальную многопрофильную подготовку по оказанию первичной медико-санитарной помощи членам семьи независимо от их пола и возраста. На должность врача общей практики (семейного врача) назначаются специалисты, имеющие высшее медицинское образование по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия", окончившие клиническую ординатуру по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)", или врачи-терапевты участковые и врачи-педиатры участковые, прошедшие профессиональную переподготовку по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" и получившие сертификат специалиста по этой специальности. Оказывает первичную медико-санитарную помощь контингенту, сформированному на основе свободного выбора врача пациентами. Функциональные обязанности врача общей практики (семейного врача): - формирует врачебный участок из прикрепившегося контингента; - осуществляет санитарно-гигиеническое образование; консультирует членов семьи по вопросам формирования здорового образа жизни; - осуществляет профилактическую работу, направленную на выявление ранних и скрытых форм заболеваний, социально значимых болезней и факторов риска путем диспансеризации прикрепившегося контингента в установленном порядке, в том числе детей, инвалидов, лиц старших возрастных групп; - направляет больных на консультации к специалистам для стационарного и восстановительного лечения по медицинским показаниям; - организует и проводит лечение пациентов в амбулаторных условиях, дневном стационаре и стационаре на дому; - осуществляет патронаж беременных женщин и детей раннего возраста, в том числе новорожденных, в установленном порядке; - организует и проводит противоэпидемические мероприятия и иммунопрофилактику в установленном порядке; - выдает заключение о необходимости направления пациентов по медицинским показаниям на санаторно-курортное лечение; - взаимодействует с медицинскими организациями государственной, муниципальной и частной систем здравоохранения, страховыми медицинскими компаниями, иными организациями; - имеет право осуществлять наблюдение за пациентом на всех этапах оказания медицинской помощи; - организует совместно с органами социальной защиты медико-социальную помощь семье для социально незащищенных групп населения: одиноким, престарелым, инвалидам, хроническим больным, нуждающимся в уходе; - руководит деятельностью медицинского персонала, осуществляющего первичную медико-санитарную помощь по принципу общей врачебной практики (семейной медицины); - ведет учет и представляет отчетность в установленном порядке.
Для врача общей практики установлены следующие показатели оценки модели конечных результатов: 1. Выполнение плана по амбулаторно-поликлинической помощи; 2. Количество профилактических посещений (индивидуальные и массовые) – не менее 25% от общего объема посещений; 3. Диспансерные посещения – не менее 5%от общего объема посещений. При этом - не менее 51% от диспансерных посещений, диспансеризация беременных «группы риска», детей раннего возраста «группы риска», трудоспособного населения (группа сердечно-сосудистых заболеваний); 4. Проведение не менее одной «Школы здоровья» в месяц (сахарный диабет, бронхиальная астма, гипертоническая болезнь, ишемическая болезнь сердца, вопросы репродукции и планирования семьи, «школа матерей» и грудное вскармливание; 5.Отсутствие обоснованных жалоб прикрепленного населения (в т.ч. деонтологического характера); 6. Отсутствие случаев материнско-младенческой смертности; 7. Выполнение плана профилактических прививок не менее 98%. 8. Разработка и внедрение в работу амбулаторно-поликлинических учреждений медицинских п Первичную медико-социальную помощь городскому населению оказывают амбулаторно-поликлинические учреждения (территориальные поликлиники, обслуживающие взрослое население) и учреждения по охране материнства и детства (детские поликлиники и женские консультации). Все перечисленные учреждения оказывают населению квалифицированную врачебную помощь на амбулаторном приеме и на дому. Финансирование учреждений осуществляется из средств госбюджета, поэтому медицинская помощь является для населения бесплатной. Основными организационно-методическими принципами работы поликлиник и ТМО являются участковость (закрепление за врачебной должностью нормативного числа жителей) и широкое использование диспансерного метода (систематическое активное наблюдение за состоянием здоровья определенных контингентов). Основными планово-нормативными показателями, регламентирующими работу поликлиник, обозначены: — норматив участковости (1700 человек на 1 должность участкового терапевта); — норма нагрузки (5 посещений в час на приеме в поликлинике и 2 — при обслуживании пациентов на дому терапевтом); — штатный норматив участковых терапевтов (5,9 на 10000 жителей старше 14 лет). Основными направлениями деятельности учреждений первичной медико-социальной помощи являются: — профилактическая работа, диспансеризация, гигиеническое обучение и воспитание населения, пропаганда здорового образа жизни; — лечебно-диагностическая работа (включая экспертизу временной нетрудоспособности); — организационно-методическая работа (управление, планирование, статистический учет и отчетность, анализ деятельности, взаимодействие с другими учреждениями здравоохранения, повышение квалификации и пр.); — организационно-массовая работа. Поликлиникавозглавляется главным врачом. В структуру поликлиники входят: регистратура, отделение профилактики, лечебно-профилактические отделения и кабинеты, лечебно-диагностические подразделения, административно-хозяйственная часть, отделения восстановительного лечения и др. Отличительная особенность медицинской помощи, оказываемой в поликлиниках, — органическое сочетание лечебной и профилактической работы в деятельности всех врачей этого учреждения. 3 основных направления в профилактической врача: а) санитарно-просветительная работа — при общении с каждым больным ему должны разъясняться принципы ЗОЖ и режима по конкретному заболеванию, основы рационального и лечебного питания, вред курения и злоупотребления алкоголем и другие санитарно-гигиенические аспекты; также врач проводит лекции в поликлинике и на предприятиях, выпускает санитарные бюллетени и другие информационные материалы и прочее. б) прививочная работа — осуществляется под руководством врачей-иммунологов инфекционистами и участковыми терапевтами поликлиники (в последние годы остро встала необходимость поголовной вакцинации взрослого населения против дифтерии) в) диспансеризация (диспансерный метод) – это метод активного динамического наблюдения за состоянием здоровья населения, направленный на укрепление здоровья и повышение трудоспособности, обеспечение правильного физического развития и предупреждение заболеваний путем проведения комплекса лечебно-оздоровительных и профилактических мероприятий. В диспансерном методе работы ЛПУ наиболее полно выражается профилактическая направленность ЗО. Диспансерный метод - это активный метод динамического наблюдения за состоянием здоровья населения (здоровых и больных) с целью раннего выявления заболеваний, взятия на учет и комплексного лечения больных, проведения мероприятий по оздоровлению условий труда и быта, предупреждению возникновения и распространения заболеваний, укреплению трудоспособности. Целями диспансерного метода обслуживания являются: 1. предупреждение заболеваний (первичная или социально-гигиеническая профилактика)
Показатели заболеваемости по данным медицинских осмотров являются выборочными, требуется учет осмотренного контингента (список лиц, подлежащих медосмотрам). Учет выявленных заболеваний по медосмотрам проводится в тех же документах, что и по обращаемости: "Статистическом талоне" или "Талоне амбулаторного пациента". Наиболее часто при медосмотрах выявляются хронические болезни, бессимптомные, на ранних стадиях, когда еще нет выраженных симптомов, а, следовательно, побудителей обращений в ЛПУ. Виды медицинских осмотров: · предварительные (при поступлении на работу); · периодические профилактические определенных контингентов; · целевые (определенной нозологической формы); · профессиональные (определенных нарушений здоровья и болезней, связанных с профессией). В соответствии с Национальным проектом "Здоровье", кроме медицинских осмотров, работающее население подлежит дополнительной обязательной диспансеризации. Профилактический медицинский осмотр — одна из форм активной медицинской помощи населению, направленная в основном на выявление ранних форм заболеваний. Различают следующие виды профилактических медицинских осмотров: · Целевые профилактические медицинские осмотры — медицинские обследования, предпринятые с целью выявления определенных заболеваний на ранней стадии (новообразования, туберкулез, глаукома, сахарный диабет, сердечно-сосудистые заболевания и др.), охватывают различные группы организованного и неорганизованного населения. · Углубленные профилактические медицинские осмотры — медицинское обследование организованных контингентов несколькими специалистами (терапевтом, окулистом, невропатологом, оториноларингологом и др.) для выявления заболеваний, патологических процессов, отклонений от нормы и т. п. · Обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические для лиц, занятых во вредных и опасных условиях труда — медицинские обследования при поступлении на работу с опасными и вредными условиями труда, в последующем — систематическое (периодическое) обследование этих лиц, занятых во вредных и опасных условиях труда.
96 основные задачи и виды деятельности Центра медицинской профилактики, отделения ( кабинеты) медицинской профилактики ЛПУ Основные цели и виды деятельности ЦМП: · разработка и координация проведения научно-обоснованных мероприятий по первичной и вторичной профилактике неинфекционных заболеваний и укрепления здоровья населения на популяционном, групповом и индивидуальном уровнях · организация и проведение мероприятий в области гигиенического обучения и воспитания населения · проведение и анализ мониторирования неинфекционных заболеваний и их факторов риска · обеспечение организационно - методического руководства и координации (в т.ч. межведомственной) деятельности лечебно - профилактических учреждений по профилактике заболеваний, сохранению и укреплению здоровья, их информационное обеспечение · организация, контроль и анализ деятельности отделений и кабинетов профилактики лечебно- профилактических учреждений · взаимодействие по координации и совершенствованию профилактической работы в · учреждениях других ведомств (системы образования, СМИ, работников культуры и пр.), участие в проведении подготовки специалистов этих ведомств по вопросам профилактики, охраны и укрепления здоровья населения · организация, проведение и анализ медико-социальных опросов населения · оказание населению профилактической и консультативно-оздоровительной помощи · медицинское обеспечение лиц, занимающихся физкультурой и спортом, осуществление систематического контроля за их здоровьем, адекватностью физических нагрузок, восстановлением здоровья средствами и методами физической культуры · формирование здорового образа жизни путем привлечения населения к занятиям физической культурой и спортом для сохранения и укрепления здоровья, обеспечения физически активного долголетия. · комплексное скрининговое обследование населения в Центре Здоровья · Структура ЦМП: · отдел организации и координации профилактической работы · организационно - методический отдел · отделение спортивной медицины и лечебной физкультуры
Для решения перечисленных задач Центр профилактики осуществляет следующие виды деятельности: 1. экспертно-аналитическая, прогностическая и экспертно-консалтинговая деятельность; 2. инициативный проектный менеджмент в сфере деятельности Центра профилактики; 3. организационно-управленческая и координационная деятельность в области решаемых Центром профилактики задач; 4. исследовательская, проектная, образовательная и медицинская деятельность по профилю Центра профилактики; 5. деятельность по реабилитации и ресоциализации лиц из числа практикующих немедицинское употребление наркотических средств; 6. инициирование и развитие новых форм деятельности в области решаемых Центром профилактики задач, изучение отечественного и зарубежного опыта в данной сфере, анализ и использование лучших отечественных и зарубежных практик в данной сфере; 7. работа в области связей с общественностью по основным направлениям деятельности Центра профилактики, разработка инновационных форм и технологий PR- и GR-обеспечения деятельности по снижению спроса на наркотики высокообразованной молодежью. Основное направление деятельности Центра – гигиеническое воспитание населения области, профилактика хронических неинфекционных заболеваний и формирование здорового образа жизни.
Приоритетными задачами · организация реализации мероприятий по формированию у населения здорового образа жизни и профилактике неинфекционных заболеваний; · организационно-методическое руководство координация, контроль и анализ деятельности Центров здоровья, отделений (кабинетов) медицинской профилактики медицинских организаций области; · разработка, изготовление и тиражирование информационно-просветительских материалов и информирование населения через средства массовой информации по вопросам профилактики ХНИЗ и пропаганды ЗОЖ; · внедрение в практику современных достижений в области формирования здорового образа жизни. следующиезадачи: I. Административно-управленческий отдел § Определяет приоритетные направления деятельности Центра и учреждений здравоохранения области по гигиеническому воспитанию, формированию здорового образа жизни и профилактике неинфекционных заболеваний. § Осуществляет руководство учреждением в соответствии с действующими законодательством и нормативно-правовыми актами. § Осуществляет организационно-методическое руководство, координацию и контроль за деятельностью учреждений здравоохранения области по вопросам профилактики заболеваний, а также по пропаганде здорового образа жизни, в том числе и по взаимодействию учреждений здравоохранения с учреждениями других ведомств.
Согласно Приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации № 455 от 23.09.2003 г. «О совершенствовании деятельности органов и учреждений здравоохранения по профилактике заболеваний в Российской Федерации», отделение (кабинет) медицинской профилактики- это структурное подразделение амбулаторно-поликлинических учреждений (подразделений), поликлинических отделений центральных районных (городских) больниц, медико-санитарных частей. Заведующий отделением (кабинетом) медицинской профилактики непосредственно подчинен руководителю лечебно-профилактического учреждения или его заместителю. Отделение (кабинет) медицинской профилактики возглавляет врач (фельдшер), имеющий соответствующую подготовку по проблемам профилактики заболеваний и укреплению здоровья. |
||
Последнее изменение этой страницы: 2018-05-10; просмотров: 232. stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда... |