Создание, реорганизация и ликвидация юридических лиц

Процесс создания юридического лица включает в себя несколько этапов. Прежде всего, учредители юридического лица должны определиться с его организационно-правовой формой. Следующий этап - выработка учредительных документов.

Учредительный договор - это документ, подписываемый всеми учредителями юридического лица, в котором они обязуются создать юридическое лицо, определяют объем его правоспособности, цели и направления деятельности, условия передачи ему своего имущества и условия своего участия в деятельности создаваемого лица.

Устав - документ, который наряду с учредительным договором (или самостоятельно) определяет правовой статус организации. Важный этап создания юридического лица - формирование его уставного (складочного) капитала. Заключительным этапом создания юридического лица является его государственная регистрация.

Реорганизация, т. е. изменения правового статуса субъекта, при котором объем принадлежащих ему прав и обязанностей изменяется либо переходит к другим лицам (правопреемникам). Реорганизация может проходить добровольно, т. е. на основании решения органов управления, и принудительно, т. е. по решению уполномоченного государственного органа (например, антимонопольного) или по решению суда. Законодательство предусматривает пять способов реорганизации: слияние, присоединение, разделение, выделение и преобразование. Слияние представляет собой объединение двух или нескольких юридических лиц в единую организацию. Все ранее действующие организации прекращают свое существование. Вновь созданная организация становится правопреемником каждого из вошедших в нее юридических лиц. Присоединение означает, что прекращается лишь деятельность присоединяемого субъекта. Присоединяющее юридическое лицо увеличивает свои активы за счет имущества присоединяемого и становится его правопреемником. Разделение предполагает создание вместо одного субъекта двух или более других. Выделение - единственный способ реорганизации, при котором не происходит прекращения ранее существовавшего субъекта. Образуется еще одно юридическое лицо, которому передается часть активов организации. При преобразовании ранее существовавшая организация прекращает свое существование, а вместо нее возникает организация в иной организационно-правовой форме.

Ликвидация - такой способ прекращения юридического лица, при котором правопреемство не возникает. Ликвидация также может производиться в добровольном и принудительном порядке. Гражданское законодательство содержит примерный перечень оснований ликвидации юридических лиц. К ним относятся: истечение срока, на который создавалась организация; достижение целей, поставленных в учредительных документах; признание недействительной регистрации юридического лица. Принудительная ликвидация осуществляется в судебном порядке по требованию уполномоченных государственных органов, на основании нарушения положений учредительных документов, осуществления деятельности без лицензии, грубого нарушения законодательства, несостоятельности (банкротства) юридического лица и т. п.

Лекция 1.3. Экономические споры

Несостоятельность (банкротство) субъектов предпринимательской деятельности

Под несостоятельностью (банкротством) понимается признанная арбитражным судом или объявленная должником неспособность должника в полном объеме удовлетворить требования кредиторов по гражданско-правовым денежным обязательствам и (или) исполнить обязанность по уплате обязательных платежей (налогов, сборов и т. п.) в бюджет либо во внебюджетные фонды.

Признаками несостоятельности (банкротства) являются:

1) неспособность должника в полном объеме удовлетворить требования кредиторов по гражданско-правовым денежным обязательствам;

2) неспособность должника исполнить обязанности по уплате обязательных платежей в бюджет или внебюджетные фонды.

Производство по делу о несостоятельности (банкротстве) может быть возбуждено на основании заявления с которым вправе обратиться: должник, кредитор. Однако суд принимает указанное заявление и возбуждает дело о банкротстве лишь в том случае, если требования к должнику в совокупности составляют сумму не менее 500, а к должнику-гражданину - не менее 100 минимальных размеров оплаты труда, установленных законом; прокурор вправе обратиться с заявлением в суд в случае обнаружения им признаков преднамеренного или фиктивного банкротства и в других случаях, предусмотренных законом; налоговые и иные уполномоченные в соответствии с федеральным законодательством органы. Такое заявление может быть подано в связи с неисполнением обязанности по уплате обязательных платежей.

Понятие и виды экономических споров. Досудебный порядок их урегулирования

Экономические споры - это неурегулированные разногласия между субъектами экономических (хозяйственных) отношений по поводу их прав и обязанностей в сфере этих отношений.

Существуют различные классификации экономических споров. В частности, выделяют следующие их виды: 1) договорные, т.е. споры по поводу прав и обязанностей, возникших из договора; 2) преддоговорные, т. е. споры, связанные с заключением договора или определением его содержания; 3) внедоговорные, т. е. споры о правах и обязанностях, возникающих не из договоров и не по поводу их заключения.

В случаях, когда право или законные интересы хозяйствующего субъекта нарушаются или оспариваются, законодательство Российской Федерации предусматривает несколько форм защиты. Во-первых, защиту нарушенных или оспоренных гражданских прав осуществляет в соответствии с подведомственностью дел, установленной процессуальным законодательством, суд, арбитражный суд или третейский суд. Во-вторых, возможна защита гражданских прав в административном порядке, но только в случаях, прямо предусмотренных законом. Наконец, в-третьих, ГК РФ предусматривает возможность самозащиты гражданских прав (ст. 14). В соответствии с действующим законодательством арбитражным судам подведомственны дела по экономическим и другим спорам, связанным с осуществлением предпринимательской или иной экономической деятельности, возникающим между: юридическими лицами (организациями); гражданами, имеющими статус индивидуального предпринимателя; юридическими лицами с одной стороны, и индивидуальными предпринимателями - с другой.

Контрольные вопросы

1. Какие способы возникновения юридических лиц вам известны?

2. Опишите порядок создания юридического лица. Каково значение государственной регистрации?

3. Что понимается под ликвидацией юридических лиц? Перечислите и опишите основные этапы ликвидации юридического лица.

Раздел 2 Труд и социальная защита

Тема 2.1 Трудовое право как отрасль права

План:

Предмет и структура трудового права

Источники трудового права

Трудовое правоотношение

Основные понятия: трудовое право, предмет и структура трудового права, источники трудового права, трудовая правоспособность и трудовая дееспособность