Задачи для самостоятельного изучения

Задача 1

Фонд тарифной заработной платы основных рабочих планируется на год в размере 3 800 415 р., доплаты к нему – 1,3%. Оплата очередных и дополнительных отпусков составит 228 263 р., оплата времени выполнения государственных и общественных обязанностей = 21 267 р. Выплаты по районному коэффициенту равны 70% от основной заработной платы рабочих. Определите доплаты к тарифному фонду, фонд основной заработной платы, фонд дополнительной зарплаты, годовой ФОТ и % дополнительной зарплаты ( %д=(ФЗПд/ФЗПг)*100)

Задача 2

Определите среднемесячную заработную плату одного работника, если известно, что работает 17 чел., а ФОТ составляет 4 948 555 руб.

Задание 3

По отчету прошлого года фонд заработной платы персонала предприятия составил 15 830 080 р. При среднесписочной численности персонала 64 чел. В планируемом году предусматривается прирост средней заработной платы одного работника на 8%. Изменение списочной численности персонала не планируется. Определите годовой фонд заработной платы персонала предприятия на планируемый год

Задача 4

Предприятие производит в год 900 ед. продукции, норма времени на изготовление одной единицы — 40 ч, стоимость 1 ч — 55 руб. Доплаты — 10% от прямого заработка сдельщиков. Номинальный фонд времени — 2000 ч, планируемые простои — 10%, коэффициент выполнения норм выработки— 1,1.Определить среднемесячный заработок одного рабочего.

Задача 5

Часовая тарифная ставка инженера — 80 руб. и по условиям договора — 30% премии ежемесячно. Он отработал в течение месяца 140 ч.Определить заработок инженера.

Задача 6

Бухгалтер имеет оклад 4200 руб. В марте он 6 дней провел в отпуске без содержания при общей длительности рабочего времени 22 дня.Определить заработную плату бухгалтера за отработанное время.

Задача 7

Рабочий проболел в декабре 5 рабочих дней. В ноябре его заработок составил 5000 руб. за 20 рабочих дней, в октябре — 5855 руб. за 19 рабочих дней, в сентябре — 900 руб. за 25 раб.дней. Непрерывный стаж — 12 лет.Найти сумму пособия за дни болезни.

Задача 8

Работнику предоставляется ежегодный отпуск на 24 рабочих дня (с 25 августа по 17 сентября). Его заработок в составил 6 руб. при 24 рабочих днях, в июле — б900 руб. при 26 рабочих днях, в июне — 6800 руб. при 27 рабочих днях. Рабочие дни отработаны полностью, премии не назначались.Рассчитать сумму отпускных.

Список использованной литературы

1. Коршунов В.В. Экономика организации (предприятия): учеб.пособие: учебник для бакалавров/ В.В. Коршунов.М.: Издательство Юрайт, 2011. -243с.

2. Самарина В.П. Экономика организации: задачи и тесты: учеб.пособие /В.П. Самарина. – М.: Кнорус, 2011.- 312с.

3. Соломатин А. Н. Экономика анализ и планирование на предприятии торговли: учебник для вузов.- СПб.: Питер, 2010. -245с.

4. Р. М. Нуреев. Курс экономики предприятия.изд. НОРМА, Москва, 2010.

5. Л.Н.Чечевицына Экономика предприятия: учеб.пособие для ССУЗов /Л.Н. Чечевицына. Ростов н/Д. Феникс, 2012.-135с.

6. И.Н. Чуев Экономика предприятия: учебное пособие /И.Н.Чуев, Л.Н. Чечевицына.-М.: Дашков и К,2009.- 216с.

7. Экономика отрасли: учебник С.В. Соколова для СПО-М., 2008.-312с.

8. Экономика предприятия: учебник 2-е изд. – М.: МГУ им. М.В. Ломоносова. Издательство «Дело и Сервис», 2010.-312с.

9. Экономика предприятия: учебник, 2-е изд., переработано и доп./под общей редакцией профессора, д.э.н. А.В. Сидоровича. - М.: МГУ им. М.В. Ломоносова, Издательство «Дело и Сервис», 2011.-267с.

10. Экономика организации (предприятий): электронный учебник / И.В. Сергеев, И.И. Веретенникова. – Электрон.дан.- М.:КНОРУС,2010.