ТЯЖЕСТЬ И НАПРЯЖЕННОСТЬ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА

⇐ ПредыдущаяСтр 53 из 61Следующая ⇒

Определяется в соответствии с «Гигиеническими критериями оценки и классификацией условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса», утвержденными Главным государственным санитарным врачом РФ 23.04.99 г. ( Р 2.2.755 -99).

Согласно «Гигиеническим критериям.....» условия труда подразделяются на 4

класса;

1 класс — Оптимальные, т. е. такие, при которых сохраняется не только здоровье работающих, но и создаются предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности.

2 класс — Допустимые, т. е. такие, которые не превышают установленных гигиенических нормативов и не должны оказывать неблагоприятного воздействия на состояние здоровья работающих и их потомство.

3 класс — Вредные, т. е. такие, при которых величина вредных факторов превышает гигиенические нормативы, и они оказывают неблагоприятное воздействие на организм работающего и/или его потомство. Различают 4 степени вредности.

1 степень 3 класса (3-1) — условия труда, которые вызывают обратимые функциональные изменения в организме работающего.

2 степень 3 класса (3.2) — условия труда, которые вызывают стойкие

функциональные нарушения, приводящие к повышению частоты общей заболеваемости, появлению начальных признаков профпатологии.

3 степень 3 класса (3.3) — условия труда, которые приводят к росту

профпатологии в легких формах, росту хронической обще соматической патологии.

4 степень 3 класса (3.4) — условия труда, при которых могут возникать

выраженные формы профессиональных заболеваний, значительный рост хронической патологии и высокие уровни заболеваний.

4 класс — Опасные (экстремальные) условия труда, при которых может возникнуть угроза для жизни, высокий риск тяжелых форм острых профессиональных заболеваний.

Для инвалидов могут быть рекомендованы условия труда I и 2 класса, редко класса 3.1, в исключительных случаях класса 3.2.

Таблица I

КЛАССЫ УСЛОВИЙ ТРУДА ПО ПОКАЗАТЕЛЯМ ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА

Показатели тяжести трудового процесса		Классы условий труда
		оптимальный (легкая физическая нагрузка)			допустимый (средняя физическая нагрузка)	вредный труд	(тяжелый УД)
						1 степени	2 степени
1		2			3	4	5
1. Физическая динамическая нагрузка (единицы внешней механической работы за смену, кг м)
1.1. При региональной нагрузке (с преимущественным участием мышц рук и плечевого пояса) при перемещении груза на расстояние до 1 м: для мужчин для женщин		до 2500 до 1500			до 5000 до 3000	до 7000 до 4000	более 7000 более 4000
1.2. При общей нагрузке (с участием мышц рук» корпуса, ног):
1.2.1. При перемещении груза на расстояние от 1 до 5 м для мужчин для женщин		до 12500 до 7500			до 25000 до 15000	до 35000 до 25000	более 35000 более 25000
1.2.2. При перемещении груза на рассто-ние более 5 м для мужчин для женщин		до 24000 до 14000			до 46000 до 28000	до 70000 до 40000	более 70000 более 40000
2. Масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную (кг)
2.1. Подъем и перемещение (разовое) тяжести при чередовании с другой работой (до 2 раз в ч): для мужчин для женщин			до 15 до 5		до 30 ДО 10	до 35 до 12	более 35 более 12
2.2. Подъем и перемещение (разовое) тяжести постоянно в течение рабочей смены: для мужчин для женщин			до 5, доЗ		до 15, ДО7	до 20 ,до 10	более 20 более 10
2.3. Суммарная масса грузов, перемещаемых в течение каждого часа смены:
2.3.1. С рабочей поверхности для мужчин для женщин			до 250, до 100		до 870, до 350	до 1500 ,до 700	более 1500 более 700
2.3.2. С пола для мужчин для женщин			до 100 ,до 50		до 435 ,ДО 175	до 600 до 350	более 600 более 350
3. Стереотипные рабочие движения (количество за смену)
3.1. При локальной нагрузке (с участием мышц кистей и пальцев рук)			до 20000		до 40000	до 60000	более 60000
3.2. При региональной нагрузке (при работе с преимущественным участием мышц рук и плечевого пояса)			до 10000		до 20000	до 30000	более 30000
4. Статическая нагрузка - величина статической нагрузки							за смену
прн удержании груза, приложении усилий, кгс х с)
4.1. Одной рукой:
для мужчин	до 18000				до 36000	до 70000	более
							70000
для женщин	до 11000				до 22000	до 42000	более
							42000
4.2. Двумя руками:
для мужчин	до 36000				до 70000	до 140000	более
							140000
для женщин	до 22000				до 42000	до 84000	более
							84000
4.3. С участием мышц
корпуса и ног:
для мужчин	до 43000				до 100000	до 200000	более
							200000
для женщин	до 26900				до 60000	до 120000	более
							120000
5. Рабочая поза
5. Рабочая поза	Свободная				Периоди-	Периодич	Периоди-
	удобная				ческое, до	ческое,	ческое, бо-
	поза, воз-				25%време-	до 50%	лее 50%
	можность				ни смены,	времени	времени
	смены ра-				нахожде-	смены,	смены.
	бочего по-				ние в неу-	нахожде-	нахожде-
	ложения				добной	ние в не-	ние в неу-
	тела (сидя,				(работа с	удобной	добной
	стоя).				поворотом	и/или	и/или фик-
	Нахожде-				туловища,	фиксиро-	сирован-
	ние в позе				неудоб-	ванной	ной позе;
	стоя до				ным	позе; пре-	пребыва-
	40%време-				разме-	бывание в	ние в вы-
	ни смены				щением	вынужден-	нужден-
					конечнос-	ной позе	ной позе
					тей и др.)	(на коле-	(на коле-
					и/или фик-	нях, на	нях, на
					сирован-	корточках	корточках
					ной позе	и т.п.)	и т.п.).
					- (невоз-	ДО	более 25%
					можность	25% вре-	времени
					изменения	мени сме-	смены.
					взаимного	ны.	Нахожде-
					положения	Нахожде-	ние в позе
					различных	ние в позе	стоя более
					частей	стоя до	80% вре-
					тела отно-	80%време-	мени сме-
					сительно	ни смены	ны
					друг дру-
					га).
					Нахожде-
					ние в позе
					стоя до
					60%време-
					ни смены
6. Наклоны корпуса. 6. Наклоны корпуса (вынужденные более				до 50	51 - 100	101 - 300	свыше 300
30 град.), количество
за смену
7. Перемещения в прост процессом, км 7.1. По горизонтали 7.2. По вертикали				] до 4 цо2 ,	условленны цо8 до 4 ,	с технологи' до 12 до 8	чески м более 12 более 8

Таблица 2

⇐ Предыдущая 48 49 50 51 525354 55 56 57 Следующая ⇒

Последнее изменение этой страницы: 2018-04-12; просмотров: 257.

stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда...