Периодичность проверки знаний у электротехнического персонала и состав квалификационной комиссии

Для электротехнического персонала, непосредственно организующего и проводящего работы по обслуживанию действующих электроустановок или выполняющих в них наладочные, электромонтажные, ремонтные работы или профилактические испытания, а также для персонала, имеющего право выдачи нарядов, распоряжений, ведения оперативных переговоров периодичность проверки знаний - 1 раз в год;

Для административно - технического персонала, не относящегося к первой группе, а также для специалистов поОТ, допущенных к инспектированию ЭУ периодичность проверки знаний- 1 раз в 3года.

Состав комиссии: Комиссия в составе не менее пяти человек. Председатель должен иметь группу V у потребителей с ЭУ до и выше 1000В, и группу IV у потребителей с ЭУ только до 1000В. Председателем комиссии назначается, как правило, ответственный за электрохозяйство Потребителя.

Состав комиссии структурного подразделения: не менее трёх членов комиссии, в том числе обязательно председатель (заместитель председателя) комиссии.

Под специальными работами, право на проведение которых отражается в удостоверении после проверки знаний, следует понимать:

• верхолазные работы;

• работы под напряжением на токоведущих частях: чистка, обмыв и замена изоляторов, ремонт проводов, контроль измерительной штангой изоляторов и соединительных зажимов, смазка тросов;

• испытания оборудования повышенным напряжением (за исключением работ с мегомметром).

Перечень работ может быть дополнен указанием работодателя с учётом местных условий.

Верхолазными работами в ЭУ считаются работы, выполняемые на высоте более 5м от поверхности земли, перекрытия или рабочего, над которым производятся работы непосредственно с конструкций или оборудования при их монтаже или ремонте, при этом основным средством, предохраняющим работающих от падения, является предохранительный пояс.

Вновь принятые работники получают право на самостоятельную работу после прохождения необходимых инструктажей по безопасности труда, обучения (стажировок) и проверки знаний, дублирования.

Виды инструктажей по охране труда и пожарной безопасности:

• вводный;

• первичный на рабочем месте;

• повторный;

• внеплановый;

• целевой.

Вводный инструктаж проводит инженер по ОТ или лицо, на которое эти обязанности возложены приказом руководителя со всеми принимаемыми на работу, независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, с временными работниками, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.

О   прохождении делается запись в «Журнале регистрации вводного инструктажа», с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего.

Первичный инструктаж проводит непосредственный руководитель работника на рабочем месте по программа, разработанным и утверждённым руководителем структурного подразделении (организации). Он проводится с каждым работником индивидуально с практическим показом безопасных приёмов и методов труда.

Повторный инструктаж. Не реже одного раза в 6 месяцев все работающие независимо от квалификации, образования, стажа работы, характера выполняемой работы проходят повторный инструктаж. В целях повышения качества инструктажа и более полного усвоения работниками норм и правил безопасности допускается сокращение периодичности повторного инструктажа до 1 месяца.

Повторный инструктаж проводится непосредственным руководителем работника индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места.

Внеплановый инструктаж проводится при введение новых или переработанных норм и правил, инструкций по охране труда, а также изменений к ним; при изменении технологического процесса, замене и модернизации оборудования, приспособлений и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на безопасность труда; при нарушении работниками требований безопасности труда, которые могут привести или привели к травме, аварии, взрыву или пожару, отравлению; при перерывах в работе более 30 дней; по требованию органов государственного контроля. Онпроводится непосредственным руководителем (старший мастер, мастер, начальник смены и др.) работника индивидуально или с группой работников одной профессии.

Регистрируются первичный инструктаж на рабочем месте, повторный и внеплановый записываются в журнал регистрации инструктажей на рабочем месте с подписью инструктируемого и инструктирующего, хранится 1 год у ответственного за инструктажи, после чего сдаётся в архив, где хранится еще 10 лет.

Целевой инструктаж проводится при производстве: разовых работ, несвязанных с выполнением прямых обязанностей по специальности; работ по ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий, катастроф; работ на которые оформляется наряд-допуск. После проведения инструктаж делается запись в наряд-допуске, в оперативном журнале или другой документации, разрешающей производство работ. Форма записи произвольная, но с обязательным указанием должности и фамилии инструктирующего.

Лицо, выдающее задание на производство работ, проводит инструктаж лица, которому непосредственно выдаётся задание на работу.

Инструктажи завершаются проверкой знаний устным опросом или с помощью технических средств обучения. Лица, показавшие неудовлетворительные знания к самостоятельной работе не допускаются и обязаны вновь пройти инструктаж.

ГЛАВА 8. ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИЕ БЕЗОПАСНОСТЬ РАБОТ