Розслідування причин профзахворювань у працівників, які направлені на роботу за межі підприємства

66. Розслідування випадків профзахворювань у працівників, які направлені на роботу, за межі підприємства, проводиться комісією з розслідування під головуванням представника са-непідстанціН, яка здійснює державний санітарний нагляд на підприємстві, де виявлено профзахворювання.

67. Власник підприємства, де виявлено профзахворюван­ня, повинен повідомити про це власника підприємства, пра­цівником якого є потерпілий.

У роботі комісії з розслідування такого випадку обов'яз­ково бере участь представник підприємства, працівником якого є потерпілий.

68. Реєстрація та облік профзахворювань у працівників, які направлені на роботу за межі підприємства, здійснюється підприємством за місцем основної роботи хворого та санепідстанцією, що здійснює санітарний нагляд на цьому під­приємстві.

Розслідування профзахворювань у непрацюючих пенсіонерів, а також у працівників, які змінили місце роботи та проживання

69. Встановлення діагнозу професійних захворювань у осіб, які працювали за межами України на підприємствах ко­лишнього СРСР, проводиться згідно з пунктами 53-57 цьо­го Положення на підставі нотаріально завіреної копії трудо­вої книжки.

У разі виявлення професійного захворювання у непрацю­ючих пенсіонерів, які працювали на території України, роз­слідування його проводиться згідно з пунктом 59 цього По­ложення на підприємстві, причетному до виникнення про­фесійного захворювання.

70. Підтверджені випадки профзахворювань у працівників, які змінили місце роботи, або знаходяться на пенсії, підля­гають реєстрації та обліку на підприємстві, де були умови для розвитку профзахворювання, і в санепідстанції, що здійснює державний санітарно-епідеміологічний нагляд на цьо^у підприємстві.

Порядок реєстрації та обліку випадків профзахворювань

71. Реєстрація та облік випадків профзахворювань ведеть­ся в спеціальному журналі за встановленою формою (дода­ток 16):

на підприємстві та в установах санітарно-епідеміологіч­ної служби на підставі повідомлень про профзахворювання та актів Тх розслідування;

у лікувально-профілактичних закладах на підставі медич­ної картки амбулаторного хворого, виписки з історії хворо­би, лікарського висновку про діагноз, встановлений під час обстеження в стаціонарі, а також повідомлення про проф­захворювання.

До цього журналу також вносяться дані щодо працездат­ності кожного працівника, в якого виявлено профзахворю­вання.

У разі виявлення у працівника кількох професійних зах­ворювань потерпілий реєструється в журналі один раз та заз­начаються всі його діагнози.

Професійні захворювання, виявлені у осіб, які приїхали на постійне проживання в Україну з інших країн, реєстру­ються у лікувально-профілактичних закладах та територі­альній санепідстанції за місцем проживання потерпілого в Україні, а розслідування причин цих профзахворювань про­водиться в порядку, передбаченому міжнародними догово­рами України.

72. Санепідстанції на підставі актів розслідування випадків профзахворювань складають карти обліку профзахворювань. Ці карти (додаток 15) і записи на магнітних носіях зберіга­ються в санепідстанцїї та в МОЗ протягом 45 років.

73. Порядок збору та передачі інформації для автомати­зованої системи обліку і аналізу профзахворювань визначаєть­ся МОЗ.

74. Карти обліку або дискети з даними цих карт щоріч­но до 1 лютого і 1 серпня надсилаються МОЗ.

Звітність про профзахворювання

75. Форми державної статистичної звітності про профзах­ворювання затверджуються МОЗ.

Додаток 15

до Положення про розслідування та

облік нещасних випадків, професій-

них захворювань і аварій на підпри-

ємствах, в установах і організаціях

Форма П-5

КАРТА ОБЛІКУ

професійного захворювання (отруєння)

Дата заповнення                               Реєстраційний номер

1. Відповіді на запитання слухачів.

2. Перевірка засвоєння викладеного матеріалу:

- розповісти про поняття гігієни праці та виробничої санітарії;

- назвати принципи закладені в показники оцінки умов праці на виробництві;

- перерахувати засоби індивідуального і колективного захисту працюючих. Їх класифікація та порядок забезпечення ними працівників;

- розповісти про застосування Положення про розслідування та облік нещасних випадків, профзахворювань і аварій на підприємствах,установах і організаціях при розслідуванні профзахворювань;

- розповісти про реєстрацію та облік профзахворювань.