Функции права: понятие и виды

Это основные направления воздействия права на общественные отношения

Признаки функций:

1. определяются назначением права в обществе (главное назначение права – регулирование общественных отношений).

2. выражают наиболее существенные черты права и направление его действия.

3. обладают постоянством, т.е. осуществляются на всех этапах формирования развития и действия права

4.  показывают активное действие права, регулирование им общественных отношений.

Выделяют обще социальные и собственно юридические функции права

· обще социальные функции права характеризуют его как основной регулятор отношений и показывают его связь с различными общественными процессами.

К ним, например, относятся:

а) культурно-историческая функция

Позволяет рассматривать право как явление национальной и мировой культуры и показывает, что право включает в себя духовные и культурные достижения общества

б) воспитательная

Право на ряду с иными социальными нормами оказывает воспитательное воздействие на поведение субъектов, закрепляя пределы правомерного поведения и, указывая, что с точки зрения общества является недопустимым

в) информационно-ориентирующая функция

Право закрепляет варианты возможного и необходимого поведения, предписывает субъектам варианты действия в тех или иных ситуациях, в которые

· Собственно-юридические функции права определяют непосредственное воздействие права на общественные отношения:

К ним относятся:

а) регулятивная функция

Главным назначением является регулирование общественных отношений и в рамках которой выделяют регулятивно-статическую функцию (воздействие на общественные отношения путем закрепления их в нормах права) и регулятивно-динамическую (предписывает каким должно быть будущее поведение людей)

б) охранительная

Ее существование связано с охраной общественных отношений. Она реализуется социальными субъектами в случае привлечения юридической ответственности, пресечения и предупреждения правонарушений

Понятие социального регулирования. Понятие и виды социальных норм.

Социальное регулирование – упорядочивание регламентации, поведения людей и их объединений при помощи социальных норм.

Социальные нормы – общие правила поведения людей, имеющие волевой характер и определённый уровень развития общества.

Признаки соц. норм:

1. правила общего характера, которые распространяются на неопределённый круг лиц и случаев

2. представляет собой результат сознательно-волевой деятельности человека и либо прямо закрепляется в виде общего правила поведения, либо проявляется в фактическом поведении человека в типичных ситуациях.

3. выступает критерием оценки поведения людей

4. содержание социальных норм определено уровнем экономического, политического, культурного и иного развития общества.

5. является результатом общественных отношений

6.

Виды соц. норм: политические, корпоративные, моральные, обычаи, экономические, семейные и иные.

Соотношение права и моральных норм

Мораль – система взглядов, идей, представлений о добре и зле, похвальном и постыдном и соответствующих этим взглядам правил поведения и общественного мнения.

Соотношение правовых и моральных норм рассматриваются в трех направлениях:

1. Сходство

Право и мораль схожи т.к. являются разновидностью соц. норм  (см. признаки соц. норм)

2. Различие

А) по способу формирования и закрепления

Нормы морали складываются стихийно, не имея конкретного автора и закрепленные в общественном сознании. А нормы права появляются в результате специальной деятельности государства и закреплены в формах права.

Б) по характеру действия

Норм морали формируют внутренний мир человека, определяют мотив его действий. А нормы права регулируют реальное поведение человека, его внешнее выражение.

В) по методам обеспечения

Нормы морали обеспечиваются силой общественного мнения и возможной реакцией окружающих, а норы права обеспечиваются государственным принуждением

Г) по сфере распространения

Нормы морали проникают во все сферы отношений людей, нормы права регулируют наиболее важные общественные отношения

Взаимодействие морали и права

v издаваемые нормы права отражают моральные устои общества

v уважение к правам других лиц закреплено в законе и имеет моральную основу

v часто в законе употребляются термины, значение которых можно уяснить, лишь обратившись к морали

высокие моральные представления обычно гарантируют исполнение нормовых предписаний

Соотношение права с обычаями, религиозными и корпоративными нормами

Обычаи – правила поведения общего характера, складывающиеся исторически на основе фактических отношений и вошедшие в привычку в результате многократного повторения.

По характеру отношения к праву обычаи делят на 4 группы:

1. нейтральные к праву обычаи – обычаи связанные с традициями и культурными особенностями, они не нуждаются в правовом регулировании.

2. обычаи, одобряемые правом – отношения, которые они регулируют, не являются предметом правового регулирования, но эти обычаи одобряются государственной властью.

3. санкционированные государством обычаи – обычаи, которые имеют юридическую силу, и применяются при решение юридических вопросов

4. обычаи, запрещенные законом

Корпоративные нормы – правила поведения общего характера, установленные организациями и распространяющиеся на членов этих организаций.

Эти нормы принимаются на общих собраниях или конференциях организаций и закрепляются в уставах или положениях. Они определяют цели и задачи организации, права и обязанности ее членов.

Сходства с нормами правом:

а) включают четкие детализированные правила и закреплены в специальных актах

б) имеют обязательный для членов организации характер

в) обладают набором социальных средств, который обеспечивает реализацию этих норм (например, объявляют санкции)

Различия с нормами права:

а) нормы права издаются государством, а корпоративные нормы создаются соответствующими организациями

б) нормы права обеспечиваются возможностью применения государственного принуждения, а корпоративные нормы – средствами внутриорганизационного воздействия.

в) нормы права общеобязательны, а корпоративные нормы распространяются на членов соответствующих организаций

г) нормы права регулируют широкий круг общения, а корпоративные нормы – отношения внутри организации

Вместе с тем нормы права и корпоративные нормы могут взаимодействовать так как часто в корпоративных нормах закрепляются имущественные, трудовые и иные отношения , а также государство и общественные организации могут принимать совместные акты