Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Кафедра управления персоналом




ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 1

 

 

1. Понятие конфликта, конфликтологии. Основные проблемы.

2. Переговоры как способ разрешения конфликтов: типология переговоров, функции переговоров.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

 

__________________________________________________________________________________________

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

 

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 2

 

 

1. Методы конфликтологии, характеристика методов.

2. Ассертивный спор. А ссертивная защита своих прав.

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

       «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

        ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 3

 

 

1. Становление конфликтологии как науки.

2.  Cтратегии взаимодействия в переговорном процессе.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол № 1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

__________________________________________________________________________________________

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 4

 

1. Аспекты взглядов мыслителей в средние века и эпоху Возрождения.

2. Конфликты в больших социальных группах. Экспериментально-групповой подход к межгрупповым конфликтам.

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 5

 

 

1. Диалектическое учение о противоречии и конфликте Маркса.

2.Ассертивная просьба. Ассертивный отказ.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

 

__________________________________________________________________________________________

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 6

 

 

1. Конфликтный функционализм Георга Зиммеля.

2. Личность руководителя в конфликте. Основные стили поведения      руководителя в конфликтной ситуации.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

                                                                                                                                           

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 7

 

1. Диалектическая теория конфликта Ральфа Дарендорфа.

2. Технологии эффективного общения и рационального поведения в конфликте.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

 

__________________________________________________________________________________________

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 8

 

1. Конфликтный функционализм Льюиса Козера.

2. Стресс: причины, источники профилактика. Концепция «поисковой активности»

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 9

 

 

1. Современные теории конфликтологии.

2. Функции медиатора. Стадии медиации.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

 

__________________________________________________________________________________________

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

          ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 10

 

 

1. Место конфликтологии в системе наук.

2. Процесс медиации. Основные принципы.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

 

__________________________________________________________________________________________

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

 

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 11

 

 

1. Участники конфликта.                                

2. Технологии стратегий и тактик в переговорном процессе.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                          А.В. Кошарный

 

__________________________________________________________________________________________

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 12

 

 

1. Функции и границы конфликта.

2.Экономические и трудовые конфликты. Проблема справедливости.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)

Кафедра управления персоналом

 

Специальность (направление подготовки) 080505.65 Управление персоналом             Курс четвертый

                                                                                                                                                        Семестр седьмой

Дисциплина КОНФЛИКТОЛОГИЯ

ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 13

 

 

1. Типология конфликтов.

2. Переговорные стили.

 

 

Утверждено на кафедре управления персоналом протокол №1 от 13.09.2012 г.

Преподаватель                                                                                           А.А. Подвигайло

Зав. кафедрой                                                                                             А.В. Кошарный

 

 

__________________________________________________________________________________________

 

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ             

            «БЕЛГОРОДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ     

         ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» (НИУ«БелГУ»)










Последнее изменение этой страницы: 2018-04-12; просмотров: 200.

stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда...