Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Руководство производственной практикой




Руководство практикой предусматривает назначение двух руководителей практики: от организации (как правило, руководителя организации, его заместителя или одного из ведущих специалистов), а также руководителя практики от высшего учебного заведения.

Учебно-методическое руководство практикой осуществляется преподавателями кафедры «ИСУ», которые, как правило, выезжают на объекты практики.

Руководители практики от Вуза обязаны:

- устанавливать связь с руководителями практики от организации и совместно с ними разработать тематику индивидуальных заданий;

- принимать участие в распределении студентов по рабочим местам или перемещения их по видам работ;

-контролировать соответствие рабочих мест практикантов требованиям программы;

- выдать индивидуальные задания;

- осуществлять контроль за соблюдением сроков практики и ее содержанием;

- оказывать методическую помощь студентам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов;

-осуществлять контроль работы практикантов;

- оценивать результаты выполнения практикантами программы практики.

Ответственность за организацию практики на производстве возлагается на руководителя организации, а непосредственное руководство – на одного из квалифицированных специалистов, назначаемого приказом руководителем практики от предприятия.

Руководитель практики студентов на предприятии, осуществляет непосредственное руководство практикой студентов.

Руководители практики от производства обязаны:

- в первый день практики организовать инструктаж и прием экзаменов по технике безопасности на рабочем месте, познакомить студентов с режимом работы базы практики и правилами внутреннего распорядка, рабочим местом, отчетами и инструкциями, обеспечив, таким образом, доброкачественное и своевременное выполнение заданий;

- ознакомить студентов со структурой организации, ее производственными планами, правами и обязанностями практикантов по занимаемой должности;

- выделять студентам места в соответствии с программой практики в подразделениях организации;

- организовать подготовку индивидуальных заданий и прохождение производственной практики закрепленных за ним студентов в тесном контакте с вузовским руководителем;

- знакомить студентов с организацией работ на конкретном рабочем месте, с управлением технологическим процессом, оборудованием, техническими средствами и их эксплуатацией, экономикой производства, охраной труда и т.д.;

- руководить выполнением индивидуальных заданий, предоставить возможность студентам пользоваться имеющейся справочной и технической литературой;

- осуществлять постоянный контроль за производственной работой практикантов, помогать им правильно выполнять все задания на данном рабочем месте, знакомить с передовыми методами работы и консультировать по производственным вопросам;

- обучать студентов-практикантов безопасным методам работы;

-проверять качество выполняемых работ;

- контролировать ведение дневников, подготовку отчетов студентов-практикантов;

- составить на студентов производственные характеристики;

- проверить и подписать составленный отчет содержащий данные о выполнении программы практики и индивидуальных заданий, об отношении студентов к работе с выставлением оценки "отлично", "хорошо", "удовлетворительно" или "неудовлетворительно".;

 

Индивидуальное задание проведения практики

Наряду с рабочей программой студенту должно быть выдано конкретное индивидуальное задание на практику.

Необходимо, чтобы индивидуальные задания студентов касались производственного процесса базы практики и одновременно отвечали требованиям направления подготовки бакалавра.

Индивидуальное задание разрабатывается совместно руководителем от университета и руководителем от базы практики и содержит перечисление основных заданий, которые студенту предстоит выполнить, и тех практически значимых знаний и умений, которые предполагается освоить или развить в течение практики.

Индивидуальное задание по производственной практике должно содержать следующий список задач:

- изучить технологические процессы и соответствующее производственное оборудование в для производства товаров и (или) услуг данного предприятия или организации;

- изучить структуру подразделения;

- изучить процесс планирования и отчетности в подразделении;

- изучить ИТ - технологии ,обеспечивающие технологические процессы;

- изучить действующие стандарты, технические условия, положения и инструкции по эксплуатации аппаратных и программных средств ,периферийного и сетевого оборудования и оформлению технической документации;

- освоить методы анализа технического уровня изучаемого аппаратного и программного обеспечения средств ВТ для определения их соответствия действующим техническим условиям и стандартам;

-освоить ППП, используемые при проектировании аппаратных и программных средств;

- изучить методы определения экономической эффективности исследований и разработок аппаратных и программных средств;

- изучить правила эксплуатации средств вычислительной техники, измерительных приборов или технологического оборудования, имеющегося в подразделении, а также их обслуживание;

- изучить вопросы обеспечения безопасности жизнедеятельности и экологической чистоты.

 

Ведение дневника по практике

Дневник практики отражает деятельность студента в течение каждого рабочего дня и заполняется ежедневно в процессе прохождения практики.

Выполнение заданий должно фиксироваться в дневнике и периодически проверяться руководителями практики от предприятия и вуза.

Дневник представляет собой календарный план прохождения практики , в соответствии, с индивидуальным заданием.

Во время практики студент ежедневно, кратко должен записывать в дневник все, что им сделано за день для выполнения календарного графика прохождения практики, включая, посещение экскурсий и содержание теоретических занятий.

Оформленный дневник вместе с отчетом студент должен сдать на кафедру. Без заполненного дневника практика не засчитывается.

Дневник практики содержит:

1. Титульный лист.

2. Ежедневные записи о виде проводимой работы (по индивидуальному плану), сроки её выполнения, необходимые компактные рабочие записи (библиографические ссылки, названия документов, схемы, заметки, состав исходных данных, и т.д.)

Наиболее удобным размером дневника следует считать формат А4. Примерное оформление титульного листа (обложки) и разделов дневника по практике приведено в приложении 1.

Дневник является важнейшим документом о практике, по которому студент отчитывается о своей работе. По окончании практики дневник, подписанный непосредственным руководителем практики от предприятия, сдается руководителю практики от вуза вместе с отчетом.

Записи в дневнике составляют основу отчета по практике.

Отчет по итогам практики

По окончании практики, студент предоставляет руководителям практики от предприятия и института, кроме дневника практики, еще и письменный отчет.

Отчет ведется по форме (форма титульного листа отчета и форма записей) представленной в приложении 2. В него студент записывает результаты своей работы, необходимые справочные материалы, результаты исследований, содержание лекций и бесед, делает эскизы, зарисовки и т.д. Отчет по практике составляется студентом в соответствии с индивидуальным заданием и дополнительными указаниями руководителей по практике от вуза и от предприятия.

Отчет по практике, состоит из следующих разделов: содержание, введение, основная часть, заключение, литература, приложения.

Отчет должен содержать:

– характеристику организации, в которой студент проходил практику, показав краткую историю создания организации, ее структуру, виды выпускаемой продукции (работ, услуг), положение, занимаемой в отрасли;

– описание структурного подразделения организации, служившего базой практики (его положение в организации, сфера деятельности, результаты работы);

– описание работы, выполненной студентом за период прохождения практики, особо выделив при этом работу с новыми, перспективными информационными системами и технологиями;

– заключительные выводы и предложения по работе организации — базы практики.

Основную часть отчета, введение, заключение, разделы нужно начинать с новой страницы.

На титульном листе указываются наименование практики, данные студента и руководителей практики. Отчет должен быть написан строгим техническим языком на бумаге формата А4, иллюстрирован графиками, схемами, таблицами, рисунками и подшит в папку. К отчету могут прилагаться копии чертежей, полученных на предприятии и разработанных в период практики.

Отчет оформляется в виде сброшюрованной тетради.

Объем отчета, должен составлять 15-20 страниц текста, напечатанного на компьютере шрифтом Times New Roman Cyr № 14 через 1,5 интервала.

Чертежи, схемы и другие материалы должны быть выполнены карандашом или в компьютерной верстке в соответствии с требованиями ГОСТ 7.32 СИБИД (Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Отчет о научно-исследовательск. работе. Структура и правила оформления),

ГОСТ 2.105-95 ЕСКД. Общие требования к текстовым документам, ГОСТ 19.701-90 ЕСПД. Схемы алгоритмов, программ данных и систем. Условные обозначения и правила выполнения.

Отчет, как и дневник, студент предъявляет руководителю практики от кафедры на рецензию.

Отзыв о практике

Отзыв о практике, составляется руководителем от базы практики в произвольной форме и должен содержать следующие сведения:

– отношение практиканта к выполняемой работе, степень выполнения поручений, качественный уровень и степень подготовленности студента к самостоятельному выполнению отдельных заданий;

– дисциплинированность и деловые качества, которые проявил студент во время практики;

– умение контактировать с клиентами, сотрудниками, руководством организации;

– наличие отрицательных черт, действий, проявлений, характеризующих студента с негативной стороны в период прохождения практики;

– рекомендуемая оценка прохождения практики;

– дата составления характеристики;

Отзыв пишется в дневнике по практике, и  подписывается руководителем организации или его подразделения и заверяется печатью.










Последнее изменение этой страницы: 2018-05-10; просмотров: 164.

stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда...