Студопедия КАТЕГОРИИ: АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция |
Управление персоналом и его анализ
АнализкадровогосоставаООО «Фармцентр»предполагаетпериодическоеицеленаправленноеизучениеработниковпохарактеристикампола,возраста,образования,квалификации,стажуработыидругимсоциально-демографическимпризнакам.Предусматривает:определениекачественногоиколичественногосоставаперсоналасвысшимисреднимспециальнымобразованием;определениекачественногоуровнярасстановкиработниковподолжностям;определениестепенирациональногоиспользованияспециалистовсвысшимисреднимспециальнымобразованием. Проанализируемперсоналпокатегориям(таблица6).
Таблица6-АнализперсоналаООО «Фармцентр» покатегориям
Значительныхизмененийвчисленностииструктурепокатегориямнепроизошлозадвагода,в2017 годубылоубранодвештатныеединицыуслужащих,нобылодобавленодвеединицырабочих.Нарисунке5такжеможноувидетьструктуруперсоналапокатегориям. Рисунок5–АнализперсоналапокатегориямООО «Фармцентр» Каквидноизтаблицы7ирисунка6,преобладаетрабочаякатегорияперсонала75%в2016годуи78,3%в2017.
Таблица7-АнализсоставаперсоналаООО «Фармцентр»пообразованию
Исходяизанализасоставаперсоналапообразованиювидно,чтоизменилсяуровеньобразованиявлучшуюсторону.Добавилсяодинчеловексвысшимобразованием,троесосреднимспециальным,следовательно,уменьшилоськоличествоработниковсначальнымпрофессиональнымисреднимобразованиемначетырехчеловек. Рисунок6–Анализсоставаперсонала ООО «Фармцентр»пообразованию Проведеманализперсоналаповозрасту(таблица8).
Таблица8-Анализсоставаперсонала ООО «Фармцентр»повозрасту
Поданнымтаблицы7самаямногочисленнаявозрастнаягруппа–от21годадо40лет.Самаямалочисленнаягруппа–до20лет,таккакнапредприятиинетусловийучитьсяиработать,сессиинеоплачиваются,отпусканавремяучебынепредоставляются.Поотношениюк2016годуувеличилоськоличествосотрудниковввозрастеот21годадо30лет. Возрастнойсоставперсоналаможноувидетьнарисунке7. Рисунок7–АнализсоставаперсоналаООО «Фармцентр»повозрасту
Проведеманализперсоналапополу(таблица9).
Таблица9- АнализсоставаперсоналаООО «Фармцентр»пополу
Исходяизтаблицы9ирисунка8,напредприятиипреобладаетженскийперсонал,аизмененийзадвагоданепроизошлопопричинетого,чтомужчинызанимаютдолжностигрузчиковиводителей,следовательно,всеостальные–женщины.
Рисунок8–АнализперсоналаООО «Фармцентр»пополу
Анализкадровогосоставапоказал,чтоворганизациипреобладаетженскийперсонал(88,3%отобщегоколичествасотрудников)ввозрастеот21годадо30лет.Работникисосредним–специальнымобразованиемсоставляют53,3%иосновнаякатегориясотрудников–эторабочие,78,3%отобщегоколичестваперсонала. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Последнее изменение этой страницы: 2018-05-10; просмотров: 158. stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда... |