Главный специалист отдела финансового обеспечения, временно до 18.07.2019г., на период отпуска основного работника по уходу за ребенком (категория С-О-5, № 14-1-5), 1 единица.

РГУ «Департамент казначейства по Карагандинской области Комитета казначейства Министерства финансов Республики Казахстан» объявляет общий конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б», являющихся низовыми

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:

Для категории С-О-5:высшее образование;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы не требуется.

- в соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85, зарегистрированного в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542 (с изменениями, внесенными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 10 мая 2017 года № 98, зарегистрированный в Министерстве юстиции Республики Казахстан 12 мая 2017 года № 15121).

Должностной оклад административного государственного служащего:

       РГУ «Департамент казначейства по Карагандинской области Комитета казначейства Министерства финансов Республики Казахстан» (100003, город Караганда, улица Ленина 12, телефон для справок: 8-7212-41-36-90, электронный адрес:A.Uteulina@minfin.gov.kz) объявляет общий конкурс на занятие вакантных административныхгосударственныхдолжностей корпуса «Б», являющихсянизовыми:

Главный специалист-главный казначей отдела регистрации договоров государственных учреждений местных бюджетов (категория С-О-5, № 7-1-1), 1 единица.

       Функциональные обязанности:Осуществление работы, связанной с регистрацией договоров государственных учреждений по гражданско-правовым сделкам за счет бюджетных средств и по платным услугам. Способность к экономическому анализу и прогнозированию.

       Требования к участникам конкурса:

Образование:высшее по специальностям «экономика и бизнес».

Главный специалист-главный казначей отдела утверждения и контроля платежей государственных учреждений местных бюджетов (категория С-О-5, № 9-1-7), 1 единица.

       Функциональные обязанности:Осуществляет работу по утверждению и контролю платежей государственных учреждений, финансируемых из республиканского и местных бюджетов. Способность к экономическому анализу и прогнозированию. Умение организовывать, планировать и мотивировать работу подчиненных.

       Требования к участникам конкурса:

Образование:высшее по специальностям «экономика и бизнес».

Главный специалист административного отдела (категория С-О-5, № 11-1-1), 1 единица.

       Функциональные обязанности:Участие в процессе организации процедур по государственным закупкам. Издание приказов по основной деятельности Департамента и организация документооборота Департамента и территориальных органов. Осуществление работы по материально-техническому обеспечению Департамента и территориальных органов. Участие в проведении коллегий, семинаров, совещаний. Способность к экономическому анализу и прогнозированию.

       Требования к участникам конкурса:

Образование:высшее по специальностям «экономика и бизнес» или «право» (юриспруденция).

Главный специалист отдела финансового обеспечения, временно до 18.07.2019г., на период отпуска основного работника по уходу за ребенком (категория С-О-5, № 14-1-5), 1 единица.

       Функциональные обязанности:Ведение бухгалтерского учета Департамента казначейства и его территориальных подразделений. Способность к экономическому анализу и прогнозированию.

       Требования к участникам конкурса:

Образование:высшее по специальностям «экономика и бизнес».

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме, установленной уполномоченным органом;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б»с цветной фотографией размером 3х4 по форме;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее ­­– сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копий документов, указанных в пунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10), при этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.