Студопедия КАТЕГОРИИ: АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция |
Организация как объект управления
Организация – форма объединения людей для их совместной деятельности в рамках определенной структуры, призванная выполнять определенные функции и решать поставленные задачи для достижения определенных целей. Все организации отличаются друг от друга в зависимости от следующих критериев: 1) по механизму функционирования: § формальные – организация, созданные по определенным правилам, имеющим определенную структуру, связи и четко поставленные цели (юридические лица); § неформальные – спонтанно образовавшиеся группы людей. 2) по формам собственности: § частные; § государственные; § муниципальные. 3) по отношению к прибыли: § коммерческие – организации, основная цель которых – получение прибыли; § некоммерческие – организации, основная цель которых – удовлетворение общественных потребностей. 4) по организационно-правовым формам: § коммерческие – хозяйственные товарищества и общества, производственные кооперативы, государственные и муниципальные унитарные предприятия; § некоммерческие – фонды, учреждения, ассоциации, потребительские кооперативы и т.д. 5) по масштабам деятельности (размеру): § малые – численность персонала в промышленности - до 100 чел., в сельском хозяйстве и научно-технической сфере - до 60 чел., розничная торговля, сфера обслуживания – 30 чел., в остальных отраслях – 50 чел.; § средние – численность персонала от 100 до 300 чел.; § крупные - численность персонала от 300 чел. и выше. 6) по секторам производства: § отрасли первичного цикла – добыча сырья; § отрасли вторичного цикла – обрабатывающая промышленность; § отрасли третичного цикла – услуги; § четвертый сектор – информационные технологии.
Основными видами деятельности организации являются: Производственная деятельность— деятельность человека, коллектива людей, государства, направленная на создание новых материальных и иных ценностей. Коммерческая деятельность - это процессы, связанные с куплей и продажей товаров, удовлетворением спроса покупателей. Под автотранспортной деятельностью подразумевается комплекс работ и услуг, связанных с подготовкой, организацией и осуществлением автомобильных перевозок людей и грузов, включая транспортно-экспедиционные работы, техническую эксплуатацию автотранспортных средств и прочее.
2. Классификация организаций автомобильного транспорта
В системе автомобильного транспорта России в настоящее время создаются и функционируют предприятия и организации, различающиеся между собой по назначению, форме собственности, организационно-правовой форме и размерам. По первоначальному классифицирующему признаку все предприятия, связанные с автоперевозками, делятся на автотраспортные(автоэксплуатационные), автообслуживающие и авторемонтные. АВТОТРАНСПОРТНЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯзанимаются непосредственно перевозками грузов и пассажиров. Кроме того, в область их деятельности также входят техобслуживание транспорта, его ремонт, хранение и оснащение. По роду выполняемых работ они делятся на: § грузовые, § пассажирские(автобусные и легковые), § грузо-пассажирские § специальные(скорой медицинской помощи, коммунального обслуживания и др.). По организации производственной деятельности: § комплексные (осуществляют не только перевозки пассажиров и грузов, но и хранение, техническое обслуживание и ремонт подвижного состава, принадлежащего самому предприятию) § специализированные(выполняют только перевозки пассажиров или грузов). По организационной принадлежности АТП делятся на: § предприятия общего пользования - выполняют транспортные услуги только на коммерческой основе для юридических и физических лиц. § ведомственные -обслуживают предприятия и организации только той отрасли, в которую они входят.
АВТООБСЛУЖИВАЮЩИЕ ПРЕДПРИЯТИЯ-эти предприятия предназначены для выполнения ТО, ТР, хранения автомобилей и снабжения их эксплуатационными материалами.К автообслуживающим предприятиям относятся: станции технического обслуживания автомобилей, гаражи-стоянки, терминалы, автозаправочные станции, пассажирские автостанции и автовокзалы. Станции технического обслуживания (СТО) выполняют работы (услуги) по поддержанию и восстановлению работоспособности автомобилей, а именно контролю технического состояния (диагностирование), техническому обслуживанию (гарантийное, регламентное, послегарантийное, сезонное) и ремонту (автомобилей, агрегатов, кузовов). При этом заказчиками услуг могут быть все автовладельцы (юридические и физические лица). По производственному признаку станции технического обслуживания подразделяются на грузовые, автобусные, легковые и смешанные, на которых осуществляются работы по поддержанию автомобилей всех типов в технически исправном состоянии. По территориальному признаку они могут быть городскими(выполняют работы, как правило, на договорных началах или по разовым заявкам. В особо крупных городах наряду с комплексными станциями, выполняющими весь комплекс работ по обслуживанию и ремонту автомобилей, получили развитие специализированные СТО по видам работ: диагностические, по ремонту и регулировке тормозов, ремонту приборов питания и электрооборудования, ремонту и зарядке аккумуляторных батарей, ремонту кузовов, мойке автомобилей и др.) и дорожными (осуществляют обслуживание и ремонт автомобилей, следующих по дороге). Размер СТО определяется числом одновременно обслуживаемых автомобилей (рабочих постов).Размер городских СТО от 5 до 30 рабочих постов, а дорожных от 2 до 5 постов. Гаражи-стоянкипредназначены для открытого и закрытого хранения подвижного состава. Различают стоянки для постоянного хранения автомобилей и для временного хранения - в основном у общественных, административных, торговых, спортивных зданий и сооружений.Гараж для временного хранения автомобилей-туристов носит название кемпинга. Размер стоянок составляет от 10-25 до 500 и более автомобилей-мест. Терминалы осуществляют транспортно-эксплуатационное обслуживание грузоотправителей и грузополучателей.Терминальная система доставки грузов предусматривает подвоз мелких отправок от клиентов малотоннажными автомобилями на терминалы пунктов отправления (грузоформирующие объекты), формирование на терминалах крупных отправок, перевозку их на терминалы пунктов назначения и развоз отправок грузополучателям малотоннажными автомобилями. Автозаправочные станции(АЗС)представляют собой специализированные предприятия по снабжению подвижного состава эксплуатационными материалами (предназначены для заправки автомобилей): топливом, маслом для двигателей, трансмиссионными маслами, консистентными смазочными материалами, водой и воздухом для подкачки шин. АЗС специализируются по виду заправляемого топлива: бензин, дизельное топливо, газобаллонное топливо. По территориальному признаку их делят на городские, дорожные. Мощность АЗС определяется их пропускной способность и для городских АЗС составляет от 150 до 1000 заправок в сутки, для дорожных АЗС - Автовокзалы и автостанции осуществляют продажу билетов на проезд, выполняют багажные операции, предоставляют необходимые помещения пассажирам для отдыха и ожидания отправления в пригородном, междугородном и международном сообщении. АВТОРЕМОНТНЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ — это специализированные предприятия, занимающиеся ремонтом автомобилей и их механизмов. В число АРП входят авторемонтные и агрегатноремонтные заводы, авторемонтные и шиноремонтные мастерские, аккумуляторные зарядно-ремонтные станции и специализированные цехи. Последние занимаются ремонтом узлов и механизмов, окрасочными, кузовными и другими работами.
Менеджер в организации
Менеджер – наемный управляющий, занимающий в организации постоянную должность и наделенный правом принимать решения в определенных сферах деятельности организации. Менеджеры бывают разных уровней в зависимости от сложности решаемых ими задач и возлагаемых на них функций. Менеджеров подразделяют на три группы: 1) руководители высшего звена – определяют основное направление деятельности организации, ее цели и задачи (генеральный директор, директора компании); 2) руководители среднего звена – отвечают за практическую реализацию решений, согласовывают усилия различных подразделений организации (начальник цеха, отдела); 3) руководители низшего звена – руководство деятельностью непосредственных исполнителей – рабочих и служащих (мастер, начальник участка, группы).
|
|||
Последнее изменение этой страницы: 2018-05-10; просмотров: 96. stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда... |