Студопедия

КАТЕГОРИИ:

АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Охрана труда несовершеннолетних.




Государство учитывает определенные физические, физиологические и другие особенности несовершеннолетних и проявляет заботу о здоровье молодого поколения. Законодательно это закреплено, в частности, в ст. 43 Конституции Украины. Законом Украины «Об охране труда» (ст. 14) запрещается применение труда несовершеннолетних, то есть лиц возрастом до восемнадцати лет, на тяжелых работах и на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на подземных работах. Министерством здравоохранения Украины издан приказ от 31. 03. 1994 г. № 46, которым утвержден Перечень тяжелых работ и работ с вредными и опасными условиями труда, на которых запрещается применение труда несовершеннолетних.

Запрещается также привлекать несовершеннолетних к подъему и перемещению тяжелых предметов, масса которых превышает установленные для них предельные нормы. Предельные нормы подъема и перемещения тяжелых предметов несовершеннолетними утверждены Приказом МОЗ Украины от 22. 03. 1996 г. № 59.

 

30. Виды инструктажа по обучению вопросам охраны труда.

Вступительный инструктаж по охране труда проводится с: всеми работниками, которые только поступили на работу ; работниками, которые находятся в командировке на предприятии и принимают непосредственное участие в производственном процессе; учениками, воспитанниками и студентами, прибывшими на предприятие для прохождения производственной практики; Первичный инструктаж проводится на рабочем месте до начала работы с: работником, новоприбывшим на предприятие; работником, который переводится с одного цеха производства в другой; работником, который будет выполнять новую для него работу; студентом, учеником и воспитанником, который прибыл на производственную практику, перед

выполнением им новых видов работ; во время проведения внешкольного обучения в кружках и секциях. Программа первичного инструктажа разрабатывается руководителем цеха, участка, согласовывается со службой охраны труда утверждается руководителем предприятия и т. д.. Повторный инструктаж проводится на рабочем месте со всеми работниками: на работах с повышенной опасностью - I раз в квартал, на других работах - I раз в полугодие. Повторный инструктаж проводится индивидуально или с группой работников, которые выполняют однотипные работы, по программе первичного инструктажа в полном объеме. Внеплановый инструктаж проводится с работниками на рабочем месте или в кабинете охраны труда: при вводе в действие новых или пересмотренных нормативных актов об охране труда, а также при внесении изменений и дополнений к ним; при изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приборов и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на охрану труда; при нарушении работником, студентом, учащимся или воспитанником нормативных актов об охране труда; Объем и содержание инструктажа определяются в каждом отдельном случае в зависимости от причин и обстоятельств, повлекших необходимость его проведения. Целевой инструктаж проводится с работниками при: выполнении разовых работ, не связанных с непосредственными обязанностями по специальности (погрузка, разгрузка, разовые работы за пределами предприятия, цеха и т.п.); ликвидации аварии, стихийного бедствия; проведении работ, на которые оформляется наряд-допуск, разрешение и другие документы; экскурсиях на предприятия. Целевой инструктаж фиксируется нарядом-допуском или другой документацией, позволяющей проведение работ.










Последнее изменение этой страницы: 2018-04-12; просмотров: 234.

stydopedya.ru не претендует на авторское право материалов, которые вылажены, но предоставляет бесплатный доступ к ним. В случае нарушения авторского права или персональных данных напишите сюда...