ЗАДАЧИ К ТЕМЕ  «ОРГАНИЗАЦИЯ, ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА»

ЗАДАЧИ К ТЕМЕ «РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ»

Задача 1.

Определить технически обоснованную норму времени и норму выработки на операцию «токарная обработка валика» в ремонтно-механическом цехе по данным ФРВ, баланса рабочего времени и данным хронометража.

Таблица 1 – баланс раб времени

Таблица 2 – данные хронометража

Задача 2

Определить норму штучного времени на операцию «Сборка на панели» по данным таблицы:

Время на отдых и личные надобности 7% от Т_ОП^Н, время обслуживания рабочего места – 8% от Т_ОП^Н, тип производства – массовое.

Задача 3

Определить процент возможного повышения производительности труда в результате уплотнения рабочего дня, если известно, что согласно ФРВ баланс времени смены составляет 420 мин, а нормативный баланс рабочего времени – 460 мин

Задача 4

Определить коэффициент возможного уплотнения рабочего дня, если фотографией рабочего дня установлено время непроизводительной работы 6 мин, перерывов, зависящих от рабочего – 35 мин, перерывов по орг-тех причинам – 15 мин. Продолжительность смены – 8 часов.

Задача 5

Определить выполнение норм выработки бригадой расфасовщиков из семи человек, если ими за смену было уложено 7200 банок консервов из ставриды и 8500 банок консервов из скумбрии. Трудоемкость расфасовки 1 тыс банок составляет соответственно 4,12 и 3,5 нормо-часов, продолжительность смены – 8 часов.

ЗАДАЧИ К ТЕМЕ «КАДРЫ, ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА»

Задача 1

Определить рост производительности труда при изготовлении отдельных изделий и в целом по всей номенклатуре продукции, если в плановом периоде объем производства изделия А составляет 800 тыс. руб, изделия б- 200 тыс.руб, изделия в – 100 тыс. Численность работающих при изготовлении изделия А равна 400 человек, изделия Б – 200 человек, изделия В – 80 человек. В отчетном периоде выпуск А составил 880 тыс.руб, Б – 360 тыс, В – 150 тыс. Численность по А – 400, по Б – 300 и по В – 125 человек.

Задача 2

 Определить выработку по отдельным изделиями в целом по всей номенклатуре продукции, а также отклонение производительности труда при производстве изделий от средней производительности, если цена изделия А составляет 50 руб, изделия Б 80 руб, изделия В – 150 руб. Объем производства изделия А – 50 тыс штук, Б - 150 тыс штук, изделия В – 350 тыс штук. Численность работающих составляет 2820 человек, из которых в производстве изделия А участвует 5%, изделия Б – 25%.

Задача 3

В результате усовершенствования технологии выработка рабочих увеличилась на 10 %. Сколько будет выработано продукции за 1  тыс.час, если в базисном периоде на производство одного изделия затрачивалось 6 минут.

Задача 4

Определить выполнение нормы выработки в процентах, если за смену было изготовлено 60 изделий, норма времени на одно изделие – 10 мин. Продолжительность смены 8 часов.

Задача 5

  Норма времени на изготовление одного изделия составляет 1 час. На сколько процентов изменится норма выработки, если норма времени сократилась на 20 минут? Чему будет равна новая норма выработки?

Задача 6

 Определить удельный вес прироста объема производимой продукции за счет роста производительности труда и за счет увеличения численности работающих. Исходные данные:

Задача 7

 Выпуск продукции можно увеличить на 12%, пропорционально этому увеличивается численность основных рабочих, численность вспомогательных рабочих повышается на 5%, численность прочего персонала не изменяется. На сколько процентов повысится производительность труда, на предприятии, если доля основных рабочих в общей численности ППП равна 42%, вспомогательных рабочих – 38, прочего персонала – 20%.

Задача 8

 Эффективный фонд рабочего времени одного работника по предприятию в отчетном году – 1820 час, в плановом году – 1870 час. Количество рабочих в общей численности работающих – 70%. Численность работающих на плановый период по производительности труда отчетного периода 1200 человек. Определить экономию численности работающих и процент повышения производительности труда рабочих.

Задача 9

 За отчетный год было выпущено продукции на сумму 7000 тыс.руб с численностью 200 человек. В будущем году планируется увеличение выпуска продукции на 1000 тыс.руб при росте производительности труда на 6,5%. Определить численность рабочих на плановый период.

Задача 10

 Определить численность рабочих в плановом периоде, если численность ППП в базисном году -  1570 тыс.чел, из них непромышленный персонал – 95 тыс.чел. Доля рабочих в численности ППП составляла в базисном году 64 %. Объем валовой продукции составляет 492 млн.руб. Планируется увеличить объем продукции на 5,7%, а производительность труда рабочих – на 4,9%.

Задача 11

 Определить плановую численность работающих, если известно, что планируется увеличение выпуска продукции на 45 тыс. руб., а производительность труда – на 5%. Продукция в отчетном году составила 42,5 тыс. руб. при среднесписочной численности работающих 150 человек.

ЗАДАЧИ К ТЕМЕ  «ОРГАНИЗАЦИЯ, ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА»

Задача 1.  На участке занято 9 работников, которые работают в нормальных условиях. Трое из них имеют 5-й разряд, двое – 4-й, трое – 3-й, один – 2-й. Тарифные коэффициенты соответственно: 1,8; 1,6; 1,44; 1,2. Часовая тарифная ставка 1-го разряда -52,5 руб. Рассчитать средний тарифный коэффициент работников участка и среднюю тарифную ставку

Задача 2.     Установить расценку на изготовление металлоизделия, если известны данные

Часовая тарифная ставка 1-го разряда составляет 70 руб/час

Задача 3. Месячный оклад экономиста 15060 руб при длительности рабочего дня 8 часов. По графику им должно быть отработано 22 дня, один из которых предпраздничный, который не совпадает с выходным. Фактически ему был выдан лист нетрудоспособности на 4 дня. Из фонда материального поощрения экономисту была начислена премия в размере 20% фактического заработка. Вычислить месячную заработную плату экономиста.

Задача 4. Рабочий в течение месяца отработал и сдал ОТК 185 изделий по расценке 74,9 руб за штуку и 900 изделий по расценке 8 руб за штуку. Определить месячный заработок по прямой сдельной системе оплаты труда.

Задача 5.   

Определить месячный заработок рабочего при сдельно-премиальной системе оплаты труда, если по действующему в данном производственном подразделении премиальному положению в случае выполнения планового задания выплачивается премия в размере 10%, а в случае перевыполнения плана за каждый процент перевыполнения выплачивается премия 1,5% заработка по сдельным расценкам. Заработок рабочего по сдельным расценкам составил 11500 руб, а плановое задание выполнено на 107,5%.

Задача 6.  Рабочий изготовил 504 детали при норме времени 0,4 н-ч и расценке 30 руб за штуку. Фонд рабочего времени за месяц составляет 168 часов. Премия за выполнение плана – 15%, за перевыполнение – 1,5% . Рассчитать зарплату по сдельно-премиальной системе ОТ.

Задача 7

 Определить месячный заработок рабочего 3-го разряда при сдельно-премиальной системе оплаты труда, если за месяц он отработал 176 часов и изготовил 420 деталей. Трудоемкость изготовления одного изделия – 0,5 нормо-часа. Часовая тарифная ставка третьего разряда – 62 руб. По действующему в данном производственном подразделении премиальному положению в случае выполнения плана выплачивается премия в размере 10%, а в случае перевыполнения плана за каждый процент перевыполнения выплачивается 1,5% заработка по сдельным расценкам.

Задача 8

Дано: исходная база – 115%. При выполнении плана от 115 до 120% рост расценки составляет 20%, от 120 до 140 – 40%. Рабочий в течение месяца отработал 168 часов, изготовил 546 изделия при норме времени 24 мин (0,4 часа) и расценке30 руб за изделие. Определить месячный сдельно-прогрессивный заработок

Задача 9

Рабочий в течение месяца отработал168 часов, изготовил 500 деталей при норме времени 24 минуты и расценке 25 руб за изделие. Определить заработок рабочего по сдельно-прогрессивной системе оплаты труда, если при перевыполнении исходной базы 110% расценка удваивается.

Задача 10.

Подсобный работник обслуживает трех основных работников. Его часовая тарифная ставка 52 руб при 8-ми часовом рабочем дне. Сменная норма выработки каждого из основных работников составляет 50 шт/см, а фактически выполнение этой нормы за смену составило: первым работником 98,5%, вторым – 118,4%, третьим – 110%. Рассчитать фактический дневной заработок подсобника.

Задача 11 Определить дневной заработок вспомогательного рабочего по косвенной сдельной системе ОТ, если три обслуживаемые им основных работника при норме выработки 100, 70 и 30 изделий в час выполнили сменное задание соответственно на 105, 120 и 90 процентов. Часовая тарифная ставка вспомогательного рабочего составляет 63 руб.